Vogtry Consultadoria
Precisa-se de Técnico de HST nível IV e nível VI, damos
preferência a pessoas com formação em Higiene e Segurança alimentar e
com CAP.
Para mais informações é favor entrar em contacto com o
Departamento de Recursos Humanos Sr. Paulo Correia através do 961 563
880 ou 282 332 126.
Envio de currículo é favor enviar para
vogtry.consultadoria@gmail.com
Wednesday, 11 September 2013
792. Engenheiro Florestal
Floresta Bem Cuidada, Projectos Florestais, Lda.
A Floresta Bem Cuidada, Projectos Florestais, Lda. pretende recrutar um Engenheiro Florestal para obras nacionais e internacionais. Operamos em Portugal e Espanha no domínio florestal. Reportando diretamente à gerência, o profissional a admitir terá como principais responsabilidades o planeamento, supervisão da produção, controlo de obra, implementação de medidas corretivas, interface com cliente/fornecedor, gestão de equipas e de prazos, e assegurar todos os requisitos de qualidade e segurança em obra.
O profissional a selecionar deverá apresentar o seguinte perfil:
a) Habilitações mínimas ao nível de Licenciatura em Engenharia Florestal;
b) Excelentes conhecimentos de ArcGis (fator de exclusão);
c) Excelentes conhecimentos em Ms Office;
d) Orientação para objectivos e resultados;
e) Boa redação;
f) Disponibilidade para deslocações e flexibilidade de horário;
g) Disponibilidade para residir na cidade da Guarda.
O candidato deverá apresentar para efeitos de admissibilidade:
a) Certificado de habilitações;
b) Ficha mecanográfica;
c) Curriculum vitae acompanhada de foto.
As candidaturas devem ser apresentadas para o correio electrónico abaixo até à data limite de 12/09/2013, pelas 12:00h.
Todas as candidaturas posteriores à data limite poderão não ser consideradas.
Os interessados deverão enviar os elementos para o e-mail:
recursos.humanos.fbc@gmail.com
A Floresta Bem Cuidada, Projectos Florestais, Lda. pretende recrutar um Engenheiro Florestal para obras nacionais e internacionais. Operamos em Portugal e Espanha no domínio florestal. Reportando diretamente à gerência, o profissional a admitir terá como principais responsabilidades o planeamento, supervisão da produção, controlo de obra, implementação de medidas corretivas, interface com cliente/fornecedor, gestão de equipas e de prazos, e assegurar todos os requisitos de qualidade e segurança em obra.
O profissional a selecionar deverá apresentar o seguinte perfil:
a) Habilitações mínimas ao nível de Licenciatura em Engenharia Florestal;
b) Excelentes conhecimentos de ArcGis (fator de exclusão);
c) Excelentes conhecimentos em Ms Office;
d) Orientação para objectivos e resultados;
e) Boa redação;
f) Disponibilidade para deslocações e flexibilidade de horário;
g) Disponibilidade para residir na cidade da Guarda.
O candidato deverá apresentar para efeitos de admissibilidade:
a) Certificado de habilitações;
b) Ficha mecanográfica;
c) Curriculum vitae acompanhada de foto.
As candidaturas devem ser apresentadas para o correio electrónico abaixo até à data limite de 12/09/2013, pelas 12:00h.
Todas as candidaturas posteriores à data limite poderão não ser consideradas.
Os interessados deverão enviar os elementos para o e-mail:
recursos.humanos.fbc@gmail.com
791. Recycling Advisors
Resource Futures - Bath e NE Somerset (Reino Unido)
Reference (Please mention StopDodo.com in your application)
Sectors EHS, Transport & Energy Efficiency (LowCarbon)
Location England (South West)
Type Temporary / Contract / Seasonal
Status Full Time
Level First Level
Deadline 11/09/2013
Company Name Resource Futures
Contact Name
Website, Further Details / Applications http://www.resourcefutures.co.uk/content/vacancies
Description
Recycling Advisors required in Bath and North East Somerset
Post: Recycling Advisor x3
This is an exciting project working on behalf of Bath and North East Somerset Council to motivate residents to use the food waste service and reduce the amount of food waste going to landfill. This position will give the Recycling Advisors hands on experience in behaviour change work within the environmental field as well as an opportunity to make a real difference in their local area.
We are looking for 3 advisors (including one team leader). The work involves face-to-face promotion of the food waste service with residents on their doorstep to get them using the service. All applicants should be good communicators, have a keen interest in the environment and recycling, be motivated, reliable and fit, and educated to at least ‘A’ level standard. Driver’s license is desirable. Full training will be provided.
Position details
This is a 5 month employment opportunity with a start date of Tuesday 17th September. All advisors will be expected to knock on residents doors and engage with residents about making the most of the food waste collection service and reducing their waste for 6 hours a day, 5 days per week. The working hours will be within the following times: Tuesday to Friday within the hours of 12:00 and 19:00; Saturday 10:00 and 16:00 (Extra work in the mornings may be required).The work is outdoors and will involve travel. The teams will meet in Keynsham each day before starting work.
Pay rate is £7.50/h for Recycling Advisors, and £8.00/h for the team leader, plus holiday pay.
Resource Futures will select the team leader at the training day, but if you are interested in becoming a team leader please indicate this on your application form, along with any skills you feel would make you suitable for the position.
Application process
For an application form please email: 2182@resourcefutures.co.uk
All applications forms are to be returned by Wednesday 11th September, 12 noon.
A short telephone interview will be conducted between Wednesday 11th and Friday 13th September to confirm those that will be invited to the training day.
Candidates who are successfully in the telephone interview will be invited to the training and selection day on Tuesday 17th September, where the 3 advisors will be selected. The training day will be paid for those who attend, even if you are unsuccessful in the selection process. Please ensure you are available for the training day and period of work before submitting an application form.
If you have not heard back from us by Monday 16th September then unfortunately your application has not been successful.
For queries contact Coralline on 0117 914 1276 or by email on coralline.guillon@resourcefutures.co.uk
Sectors EHS, Transport & Energy Efficiency (LowCarbon)
Location England (South West)
Type Temporary / Contract / Seasonal
Status Full Time
Level First Level
Deadline 11/09/2013
Company Name Resource Futures
Contact Name
Website, Further Details / Applications http://www.resourcefutures.co.uk/content/vacancies
Description
Recycling Advisors required in Bath and North East Somerset
Post: Recycling Advisor x3
This is an exciting project working on behalf of Bath and North East Somerset Council to motivate residents to use the food waste service and reduce the amount of food waste going to landfill. This position will give the Recycling Advisors hands on experience in behaviour change work within the environmental field as well as an opportunity to make a real difference in their local area.
We are looking for 3 advisors (including one team leader). The work involves face-to-face promotion of the food waste service with residents on their doorstep to get them using the service. All applicants should be good communicators, have a keen interest in the environment and recycling, be motivated, reliable and fit, and educated to at least ‘A’ level standard. Driver’s license is desirable. Full training will be provided.
Position details
This is a 5 month employment opportunity with a start date of Tuesday 17th September. All advisors will be expected to knock on residents doors and engage with residents about making the most of the food waste collection service and reducing their waste for 6 hours a day, 5 days per week. The working hours will be within the following times: Tuesday to Friday within the hours of 12:00 and 19:00; Saturday 10:00 and 16:00 (Extra work in the mornings may be required).The work is outdoors and will involve travel. The teams will meet in Keynsham each day before starting work.
Pay rate is £7.50/h for Recycling Advisors, and £8.00/h for the team leader, plus holiday pay.
Resource Futures will select the team leader at the training day, but if you are interested in becoming a team leader please indicate this on your application form, along with any skills you feel would make you suitable for the position.
Application process
For an application form please email: 2182@resourcefutures.co.uk
All applications forms are to be returned by Wednesday 11th September, 12 noon.
A short telephone interview will be conducted between Wednesday 11th and Friday 13th September to confirm those that will be invited to the training day.
Candidates who are successfully in the telephone interview will be invited to the training and selection day on Tuesday 17th September, where the 3 advisors will be selected. The training day will be paid for those who attend, even if you are unsuccessful in the selection process. Please ensure you are available for the training day and period of work before submitting an application form.
If you have not heard back from us by Monday 16th September then unfortunately your application has not been successful.
For queries contact Coralline on 0117 914 1276 or by email on coralline.guillon@resourcefutures.co.uk
790. Contaminated Land Graduate Consultant
Waterman Group plc - Londres (Reino Unido)
Reference
(Please mention StopDodo.com in your application)
Sectors EHS, Transport & Energy Efficiency (LowCarbon)
Location England (London & Greater)
Type Fixed Term / Permanent
Status Full Time
Level First Level
Deadline 31/10/2013
Company Name Waterman Group plc
Contact Name
Website, Further Details / Applications http://www.watermangroup.com/join_us/jobs_list?principal_services=4
Description
IMPORTANT: This Advertiser has requested that applicants MUST be National Residents / Valid Work Permit-holders. Other applicants need not apply.
Waterman Energy, Environment & Design – Contaminated Land Graduate Consultant in London
£ Competitive
Waterman Energy, Environment & Design is seeking to further expand its Contaminated Land team in London by filling a vacancy for a Graduate Consultant.
The successful candidate will have a fantastic opportunity to join a highly rated professional team with a strong reputation for quality, technical knowledge and providing our clients with commercially focused solutions.
As a Graduate you will be involved in real projects from day one, with exposure to some of the most prestigious schemes in the UK. We encourage and develop our staff, and provide them with a varied workload and the autonomy to work individually, as well as giving them the opportunity to make a valued contribution to the team. Reporting to your Director or Project Manager, you will support them in delivering projects effectively to strict deadlines, whilst maintaining technical performance standards.
Your core responsibilities would include:
• Supporting the Project Manager to ensure projects are delivered effectively, on budget and on time;
• Completing fieldwork (rain or shine!) including site inspections, supervision of site investigation works, groundwater monitoring and ground gas monitoring. Initially this will be under supervision until you have acquired the necessary skills to operate independently;
• Perform routine analysis and data collection, with guidance and direction;
• Critically appraise a site based on available data;
• Prepare reports and routine sections of interpretive reports under guidance;
• Ensure that technical performance standards are maintained on projects you are involved in;
• Support the development and provision of technical work in your areas of expertise;
• Adhere to all Health and Safety requirements at all times.
The candidates we are seeking should ideally have:
• Recently qualified with a Degree or Masters level qualification;
• The drive and self-motivation to continuously develop your technical and behavioural skills;
• Have a sound understanding of environmental principles in relation to the contaminated land sector and ideally fieldwork experience;
• Be able to demonstrate strong interpersonal skills and to be able to build and develop relationships, both internally and externally;
• Ability to apply technical knowledge in analysing problems and creating solutions;
• Excellent verbal and written communication skills;
• Ability to work on your own initiative;
• Flexible approach to work;
• Strong attention to detail.
• A full UK driving licence
The role offers excellent career prospects within a friendly and professional team that is proud of the quality of the service it delivers to its clients. The benefits include a competitive salary according to skills and experience, together with an excellent flexible benefits package. Waterman is an equal opportunities employer and values diversity.
Please send a covering letter and CV to Clair Wilkinson, Waterman Group, Pickfords Wharf, Clink Street, London, SE1 9DG (clair.wilkinson@watermangroup.com)
(Please mention StopDodo.com in your application)
Sectors EHS, Transport & Energy Efficiency (LowCarbon)
Location England (London & Greater)
Type Fixed Term / Permanent
Status Full Time
Level First Level
Deadline 31/10/2013
Company Name Waterman Group plc
Contact Name
Website, Further Details / Applications http://www.watermangroup.com/join_us/jobs_list?principal_services=4
Description
IMPORTANT: This Advertiser has requested that applicants MUST be National Residents / Valid Work Permit-holders. Other applicants need not apply.
Waterman Energy, Environment & Design – Contaminated Land Graduate Consultant in London
£ Competitive
Waterman Energy, Environment & Design is seeking to further expand its Contaminated Land team in London by filling a vacancy for a Graduate Consultant.
The successful candidate will have a fantastic opportunity to join a highly rated professional team with a strong reputation for quality, technical knowledge and providing our clients with commercially focused solutions.
As a Graduate you will be involved in real projects from day one, with exposure to some of the most prestigious schemes in the UK. We encourage and develop our staff, and provide them with a varied workload and the autonomy to work individually, as well as giving them the opportunity to make a valued contribution to the team. Reporting to your Director or Project Manager, you will support them in delivering projects effectively to strict deadlines, whilst maintaining technical performance standards.
Your core responsibilities would include:
• Supporting the Project Manager to ensure projects are delivered effectively, on budget and on time;
• Completing fieldwork (rain or shine!) including site inspections, supervision of site investigation works, groundwater monitoring and ground gas monitoring. Initially this will be under supervision until you have acquired the necessary skills to operate independently;
• Perform routine analysis and data collection, with guidance and direction;
• Critically appraise a site based on available data;
• Prepare reports and routine sections of interpretive reports under guidance;
• Ensure that technical performance standards are maintained on projects you are involved in;
• Support the development and provision of technical work in your areas of expertise;
• Adhere to all Health and Safety requirements at all times.
The candidates we are seeking should ideally have:
• Recently qualified with a Degree or Masters level qualification;
• The drive and self-motivation to continuously develop your technical and behavioural skills;
• Have a sound understanding of environmental principles in relation to the contaminated land sector and ideally fieldwork experience;
• Be able to demonstrate strong interpersonal skills and to be able to build and develop relationships, both internally and externally;
• Ability to apply technical knowledge in analysing problems and creating solutions;
• Excellent verbal and written communication skills;
• Ability to work on your own initiative;
• Flexible approach to work;
• Strong attention to detail.
• A full UK driving licence
The role offers excellent career prospects within a friendly and professional team that is proud of the quality of the service it delivers to its clients. The benefits include a competitive salary according to skills and experience, together with an excellent flexible benefits package. Waterman is an equal opportunities employer and values diversity.
Please send a covering letter and CV to Clair Wilkinson, Waterman Group, Pickfords Wharf, Clink Street, London, SE1 9DG (clair.wilkinson@watermangroup.com)
Tuesday, 10 September 2013
789. ENGENHEIROS (Évora)
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788. Business Development Manager / Energy Sector - Angola
Solid international group with several activities in Angola is recruiting a Business Development Manager.
Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis.
Data de Publicação: 04-09-2013 Referência: 13/0388/13102
http://www.egor.pt/recrutamento/ofertas-de-emprego.html?option=com_jobline&Itemid=295&areasite=3&task=apply&id=3549
Reporting
to local Administration, this professional will develop and manage
processes/projects in the higher echelons, leading transactions and
working with international financing organizations.
The candidate must meet or exceed the following:
- Master’s degree in related field with an engineering background;
- Knowledge and experience in Energy, namely as Business Development Manager;
- Experience in Business Development in developing countries;
- Fluent in English;
- Willing to move to Angola, on a single basis.
In
addition to a rewarding career, the company offers excellent employee
benefits and all the logistic conditions to relocate to Angola.
EGOR - LISBOA
Data de Publicação: 04-09-2013 Referência: 13/0388/13102
http://www.egor.pt/recrutamento/ofertas-de-emprego.html?option=com_jobline&Itemid=295&areasite=3&task=apply&id=3549
787. Power Plant Manager (Angola)
Solid international group with several activities in Angola is recruiting a Power Plant Manager.
Reporting
to local Administration, this professional will be responsible for the
Operations & Maintenance at its customer’s Gas Turbine Power Plant
(22MW) in Soyo, managing a group of up to 12 Operation & Maintenance
staff and customer’s own staff on job training at site.
The candidate must meet or exceed the following:
- Minimum of 3 years plant operations experience with 3 years in a supervisory position;
- Experience working with Siemens Gas Turbines (advantage);
- Fluent in English;
- Experience using MS Project;
- Willing to move to Angola, on a single basis.
In
addition to a rewarding career, the company offers excellent employee
benefits and all the logistic conditions to relocate to Angola.
EGOR - LISBOA
Data de Publicação: 04-09-2013 Referência: 13/0388/13101
http://www.egor.pt/recrutamento/ofertas-de-emprego.html?option=com_jobline&Itemid=295&areasite=3&task=apply&id=3548
786. Agrónomos
Unite4
Porto
A Unite4 está a recrutar, no âmbito do CoopJovem, que corresponde a uma medida de incentivo à criação de emprego jovem integrado no programa impluso jovem designadamente no eixo apoio à contratação e empreendedorismo, procuramos colaboradores (m/f) com o seguinte perfil: Jovens até aos 30 anos, com formação em Agronomia, para integrar num projecto de agricultura de proximidade/ hortas comunitárias.
http://emprego.sapo.pt/emprego/responder-anuncio/1721403/agronomia.htm
Porto
A Unite4 está a recrutar, no âmbito do CoopJovem, que corresponde a uma medida de incentivo à criação de emprego jovem integrado no programa impluso jovem designadamente no eixo apoio à contratação e empreendedorismo, procuramos colaboradores (m/f) com o seguinte perfil: Jovens até aos 30 anos, com formação em Agronomia, para integrar num projecto de agricultura de proximidade/ hortas comunitárias.
http://emprego.sapo.pt/emprego/responder-anuncio/1721403/agronomia.htm
785. Bolsa de Pós-doutoramento II (UAveiro)
CICECO
Encontra-se aberto concurso para 1 (um) lugar de Bolseiro de
Bolsa de Pós Doutoramento (Doutores) no âmbito do Projecto de
Investigação e Desenvolvimento “NMC - Novos materiais celulósicos”
(referência 34169 ) do programa de Sistemas de Incentivos às empresas
IDT a decorrer na Universidade de Aveiro, co-financiado pelo Fundo
Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER) através do COMPETE –
Programa Operacional Fatores de Competitividade (POFC) nas seguintes
condições:
Área Científica: Engenharia de Materiais/Química de Materiais e áreas afins
Requisitos de admissão: Os destinatários da bolsa são Doutores em Engenharia de Materiais/Química de Materiais e áreas afins, preferivelmente com conhecimentos básicos e experiência de investigação em materiais biocompósitos (incluindo com envolvimento de celulose microfibrilada) e preparação de revestimentos com nanomateriais.
Plano de trabalhos: O principal objectivo desta bolsa de pós-doutoramento é a participação, em conjunto com outros membros do consórcio, no desenvolvimento de materiais derivados de celulose microfibrilada. Os objectivos particulares a atingir pelo bolseiro(a) serão os seguintes:
- Funcionalização de celulose microfibrilada (desenvolvimento e optimização dos métodos).
- Caracterização de celulose microfibrilada modificada.
- Desenvolvimento de aditivos para revestimentos anti corrosão com base de celulose microfibrilada.
Legislação e regulamentação aplicável: Lei Nº. 40/2004, de 18 de Agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica); Regulamento de Bolsas de Investigação da Fundação para a Ciência e a Tecnologia, I.P. — 2012 e o Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro – Regulamento n.º 234/2012, Publicado no Diário da República, 2ª série, n.º 121, de 25 de Junho
Local de trabalho: O trabalho será desenvolvido no CICECO da Universidade de Aveiro, sob a orientação científica do Professor Doutor Dmitry V. Evtyugin e do Doutor João André da Costa Tedim.
Duração da(s) bolsa(s): A bolsa terá à duração de 12 (doze) meses, com possibilidade de renovação até ao período máximo de 21 meses, com início previsto para Outubro de 2013.
Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante da bolsa corresponde a € 1495, conforme tabela de valores das bolsas atribuídas directamente pela FCT, I.P. no País (http://alfa.fct.mctes.pt/apoios/bolsas/valores). A periodicidade de pagamento da bolsa é mensal e através de depósito bancário, cheque ou outra modalidade equivalente.
Métodos de selecção: Os critérios de avaliação das candidaturas serão: avaliação curricular e entrevista sempre que se julgue necessário.
Composição do Júri de Selecção: - Professor Doutor Dmitry Victorovitch Evtyugin (Presidente do Júri), Professor Doutor Jorge Manuel Alexandre Saraiva e Doutor João André da Costa Tedim.
Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final afixada em local visível e público do CICECO, sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de e-mail.
Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 06 de Setembro a 19 de Setembro de 2013.
Das candidaturas deverão constar os seguintes documentos:
- Formulário de candidatura, disponível no sítio da Divisão de Recursos Humanos, em http://www.ua.pt/drh, em Bolseiros/Modelo de Candidatura.
- Curriculum vitae.
- Fotocópia do certificado de habilitações.
- Fotocópias dos artigos (ou endereços electrónicos).
- Fotocópia do Bilhete de Identidade e/ou Cartão de Cidadão.
As candidaturas deverão ser enviadas por e-mail para o Doutor João André da Costa Tedim. E-mail: joao.tedim@ua.pt.
Área Científica: Engenharia de Materiais/Química de Materiais e áreas afins
Requisitos de admissão: Os destinatários da bolsa são Doutores em Engenharia de Materiais/Química de Materiais e áreas afins, preferivelmente com conhecimentos básicos e experiência de investigação em materiais biocompósitos (incluindo com envolvimento de celulose microfibrilada) e preparação de revestimentos com nanomateriais.
Plano de trabalhos: O principal objectivo desta bolsa de pós-doutoramento é a participação, em conjunto com outros membros do consórcio, no desenvolvimento de materiais derivados de celulose microfibrilada. Os objectivos particulares a atingir pelo bolseiro(a) serão os seguintes:
- Funcionalização de celulose microfibrilada (desenvolvimento e optimização dos métodos).
- Caracterização de celulose microfibrilada modificada.
- Desenvolvimento de aditivos para revestimentos anti corrosão com base de celulose microfibrilada.
Legislação e regulamentação aplicável: Lei Nº. 40/2004, de 18 de Agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica); Regulamento de Bolsas de Investigação da Fundação para a Ciência e a Tecnologia, I.P. — 2012 e o Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro – Regulamento n.º 234/2012, Publicado no Diário da República, 2ª série, n.º 121, de 25 de Junho
Local de trabalho: O trabalho será desenvolvido no CICECO da Universidade de Aveiro, sob a orientação científica do Professor Doutor Dmitry V. Evtyugin e do Doutor João André da Costa Tedim.
Duração da(s) bolsa(s): A bolsa terá à duração de 12 (doze) meses, com possibilidade de renovação até ao período máximo de 21 meses, com início previsto para Outubro de 2013.
Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante da bolsa corresponde a € 1495, conforme tabela de valores das bolsas atribuídas directamente pela FCT, I.P. no País (http://alfa.fct.mctes.pt/apoios/bolsas/valores). A periodicidade de pagamento da bolsa é mensal e através de depósito bancário, cheque ou outra modalidade equivalente.
Métodos de selecção: Os critérios de avaliação das candidaturas serão: avaliação curricular e entrevista sempre que se julgue necessário.
Composição do Júri de Selecção: - Professor Doutor Dmitry Victorovitch Evtyugin (Presidente do Júri), Professor Doutor Jorge Manuel Alexandre Saraiva e Doutor João André da Costa Tedim.
Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final afixada em local visível e público do CICECO, sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de e-mail.
Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 06 de Setembro a 19 de Setembro de 2013.
Das candidaturas deverão constar os seguintes documentos:
- Formulário de candidatura, disponível no sítio da Divisão de Recursos Humanos, em http://www.ua.pt/drh, em Bolseiros/Modelo de Candidatura.
- Curriculum vitae.
- Fotocópia do certificado de habilitações.
- Fotocópias dos artigos (ou endereços electrónicos).
- Fotocópia do Bilhete de Identidade e/ou Cartão de Cidadão.
As candidaturas deverão ser enviadas por e-mail para o Doutor João André da Costa Tedim. E-mail: joao.tedim@ua.pt.
784. Consultores com experiênia - Angola
Empresa: Mindbury Consulting |
 | Descrição da Empresa: |
| A
Mindbury é uma empresa de consultoria com importantes investimentos em
mercados emergentes e com um elevado crescimento. Pretendemos constituir
uma comunidade de excelência e estar entre as melhores empresas para
trabalhar dentro dos próximos 3 anos. Estamos a construir uma plataforma
de retenção de talento, com o correto balanceamento entre recursos do
meio académico e profissionais experientes. Valorizamos profissionais
com grande ambição, vontade de aprender e capacidade de trabalho nos
mercados-alvo. A MINDBURY PRETENDE REFORÇAR A SUA EQUIPA COM: | |
| Perfil do Candidato: |
| Consultores com experiência para trabalhar em Angola: - Business Developer – Sector dos Transportes (Refª – M201309BDTR) - Consultor de Gestão – Área Financeira (Refª – M201309 CGFI) | |
| Contacto: |
| Para saber mais detalhes e candidatar-se às posições indicadas consulte o nosso site www.mindbury.com | |
783. CABIN CREW (m/f) Doha, Qatar
|
Monday, 9 September 2013
782. Escola St. Edmunds no Reino Unido recruta ‘Teaching Assistants’ para Kings Lynn
A Escola de St Edmunds está a recrutar Assistentes de ensino em Part
time, e valorizam quem fale uma segunda língua, como seja o Português.
£9,149 – £9,792 per annum
25 hours per week
Permanent, Term time plus 1 week.
St Edmunds is a vibrant and changing school. We are committed to ensuring that each child leaves St Edmunds fully equipped for their next stage of learning, regardless of their starting points.
We are a lead Restorative Practice school and we have a solution focussed approach.
This is what we want from you: -
• Commitment to our restorative ethos.
• Someone who enjoys working with children.
• To be a good team player.
• To be reflective and forward thinking.
• To have a commitment and a passion for making a difference.
• Speaking an additional language (Lithuanian, Latvian, Russian, Portuguese, Polish) is desirable.
This is what we want you to do: -
• Support for the class teacher in Y1/2.
• Support for children who have English as their second language.
This is what you can expect from us: -
• To be fully included in our school community.
• To receive support and training to do the job effectively.
• Friendly and committed work colleagues.
• Never a dull moment!
Please apply via the button below.
Closing date: 17 September 2013
Interviews: 24 September 2013
http://www.esinet.norfolk.gov.uk/Personnel/vacancies/new%20website/viewentry.asp?ID=SCH13/1603
25 hours per week
Permanent, Term time plus 1 week.
St Edmunds is a vibrant and changing school. We are committed to ensuring that each child leaves St Edmunds fully equipped for their next stage of learning, regardless of their starting points.
We are a lead Restorative Practice school and we have a solution focussed approach.
This is what we want from you: -
• Commitment to our restorative ethos.
• Someone who enjoys working with children.
• To be a good team player.
• To be reflective and forward thinking.
• To have a commitment and a passion for making a difference.
• Speaking an additional language (Lithuanian, Latvian, Russian, Portuguese, Polish) is desirable.
This is what we want you to do: -
• Support for the class teacher in Y1/2.
• Support for children who have English as their second language.
This is what you can expect from us: -
• To be fully included in our school community.
• To receive support and training to do the job effectively.
• Friendly and committed work colleagues.
• Never a dull moment!
Please apply via the button below.
Closing date: 17 September 2013
Interviews: 24 September 2013
http://www.esinet.norfolk.gov.uk/Personnel/vacancies/new%20website/viewentry.asp?ID=SCH13/1603
781. Babysitter que fale Português para Fulham Broadway, Londres
Uma família que vive em Fulham Broadway está à procura de uma Babysitter a tempo inteiro para cuidar do seu bebé.
A posição exige que a Babysitter trabalhe de segunda a sexta-feira, 40 horas por semana, e tem preferência prefere, falantes de português ou alemão (não é eliminatório).
A Babysitter vai exercer funções de berçário completo, alimentação, banho, cozinhar para a criança, e acompanhar o crescimento dele, colocando-o para dormir, ler livros, organizando atividades e ir brincar com outras babysitters e crianças do bairro, envolver as crianças na conversa, etc.
Muitas das tarefas são domésticas, limpar o quarto do filho, arrumar, passar, lavandaria, cozinha , organizar prateleiras.
Esta família tem uma empregada de limpeza em part-time. É requerida a experiência anterior com bebés.
http://www.littleoneslondon.co.uk/job/full-time-live-out-nanny-needed-fulham-broadway/
A posição exige que a Babysitter trabalhe de segunda a sexta-feira, 40 horas por semana, e tem preferência prefere, falantes de português ou alemão (não é eliminatório).
A Babysitter vai exercer funções de berçário completo, alimentação, banho, cozinhar para a criança, e acompanhar o crescimento dele, colocando-o para dormir, ler livros, organizando atividades e ir brincar com outras babysitters e crianças do bairro, envolver as crianças na conversa, etc.
Muitas das tarefas são domésticas, limpar o quarto do filho, arrumar, passar, lavandaria, cozinha , organizar prateleiras.
Esta família tem uma empregada de limpeza em part-time. É requerida a experiência anterior com bebés.
http://www.littleoneslondon.co.uk/job/full-time-live-out-nanny-needed-fulham-broadway/
780. ‘Revisores de Língua Portuguesa’ - Varsóvia, Polónia
Empresa na área das tecnologias, necessita de revisores de língua portuguesa para o desenvolvimento e teste dos seus produtos que tenham conteúdos portugueses.
We are looking for ambitious, ready for challenges individuals, native or fluent speakers of the target language who have ideally lived in the country of this language and are thereforefamiliar with the target culture. Good English, computer skills (including the experience of using Windows operating (mobile) systems), open-mindedness and attention to detail are also required.
The role involves testing, as well as language and cultural coordination & adaptation of the products.
We offer a possibility to gain great professional experience while working for a global client.
Warsaw-based full time job, appropriate technical training as well as multicultural environment are also guaranteed.
If you wish to have an opportunity to impact the creation of new products worldwide do not hesitate to apply asap.
http://hays.pl/szukam-pracy/content-reviewer-with-portuguese-warszawa-pl-PL_1029704?rowNumber=3&&job_title=content%20reviewer&job_title_ref=content%20reviewer&contentType=Jobs&job_keywords=content%20reviewer&radius=0&level=3&ResultsPerPage=10&SortField=Score&SortOrder=Desc&isFuzzy=true&isHomePageSearch=1#!
779. Responsável de Produção (Grande Porto) - Engenharia
Somos
um reconhecido parceiro no mercado alimentar com atuação em toda a
cadeia de distribuição. No presente momento procuramos um Responsável de
Produção.
A função visa a organização, o planeamento e a monitorização de uma Unidade de Produção, com um grau de automatização elevado, numa perspetiva de otimização de recursos materiais e humanos e de melhoria contínua.
Pretende-se identificar jovem profissional, com formação superior em Engenharia e experiência desenvolvida em ambiente industrial e na gestão de equipas de trabalho. Pretende-se, elevada disponibilidade pessoal.
Excelente oportunidade de desenvolvimento pessoal e de integrar um Grupo sólido, coeso e com motivações de sucesso.
http://www.egor.pt/recrutamento/ofertas-de-emprego.html?option=com_jobline&Itemid=295&areasite=3&task=apply&id=3565
778. Técnico Comercial (Trás-os-Montes e Alto Douro)
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777. Engenheiro Agrónomo Técnico Agrícola
Domingos Gois Simões e Filhos, Lda
Engenheiro Agrónomo Técnico Agrícola (m/f)
FORTRENT, empresa de Serviços Agrícolas, Lda, do sector agrícola que esta a iniciar actividade em toda a região centro, pertencendo ao grupo de Domingos Gois Simões e filhos, Lda.
No âmbito do seu projeto de crescimento e consolidação procura um técnico agrícola, ou Eng.º Agrónomo para exercer funções na área comercial/produção, na sua região de actuação:
• Agricultura
• Pecuária
• Jardim
• Aluguer de Equipamento
• Realizar visitas e acompanhar o cliente agricultor em campo, promovendo a fidelização do cliente e promoção de produtos;
Perfil:
- Licenciatura em Engenharia Agronómica ou Engenharia Agrícola;
- Forte componente técnica nomeadamente conhecimento de agroquímicos;
- Excelentes conhecimentos da realidade agrícola (Baixo Mondego);
- Polivalência e iniciativa;
- Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
- Orientação para o cliente;
Contactar:
domingos.jose@domingosgois.pt
Tlm: 962 673 633
Engenheiro Agrónomo Técnico Agrícola (m/f)
FORTRENT, empresa de Serviços Agrícolas, Lda, do sector agrícola que esta a iniciar actividade em toda a região centro, pertencendo ao grupo de Domingos Gois Simões e filhos, Lda.
No âmbito do seu projeto de crescimento e consolidação procura um técnico agrícola, ou Eng.º Agrónomo para exercer funções na área comercial/produção, na sua região de actuação:
• Agricultura
• Pecuária
• Jardim
• Aluguer de Equipamento
• Realizar visitas e acompanhar o cliente agricultor em campo, promovendo a fidelização do cliente e promoção de produtos;
Perfil:
- Licenciatura em Engenharia Agronómica ou Engenharia Agrícola;
- Forte componente técnica nomeadamente conhecimento de agroquímicos;
- Excelentes conhecimentos da realidade agrícola (Baixo Mondego);
- Polivalência e iniciativa;
- Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
- Orientação para o cliente;
Contactar:
domingos.jose@domingosgois.pt
Tlm: 962 673 633
776. Formador(a) de Tratamento de Águas Residuais
O IFGE – Instituto de Formação e Gestão Empresarial -
entidade formadora acreditada pela DGERT, que tem como objetivo
ministrar formação profissional contínua para a reciclagem, a
atualização ou o aperfeiçoamento de conhecimentos e competências de
colaboradores de empresas e público em geral, encontra-se neste momento
em processo de recrutamento de Formador para ministrar formação na
seguinte área:
Sistemas de Tratamento de Água Residual – recolha, processos de
tratamento e descarga de efluentes (formação a ministrar numa empresa de
Águas Públicas situada em Beja)
O Formador deverá apresentar o seguinte perfil:
(1) Licenciatura ou Formação adequada
(2) Experiência de trabalho em ETAR’s e a ministrar formação (mínima de 3 anos) evidenciada no CV - Critério de exclusão
(3) CAP
(4) Pontual, Rigoroso e Organizado
(5) Pretende-se formação muito prática – necessária experiência na área.
(6) Local realização da formação: Beja
Público-alvo da formação: Técnicos Operativos
Datas pretendidas: 8, 9 e 10 de Outubro. Horário laboral.
As candidaturas deverão ser enviadas para
filipa.neves@ifge.pt
com assunto – Processo Recrutamento Formador Sistemas de Tratamento de Água Residual - Beja.
O Formador deverá apresentar o seguinte perfil:
(1) Licenciatura ou Formação adequada
(2) Experiência de trabalho em ETAR’s e a ministrar formação (mínima de 3 anos) evidenciada no CV - Critério de exclusão
(3) CAP
(4) Pontual, Rigoroso e Organizado
(5) Pretende-se formação muito prática – necessária experiência na área.
(6) Local realização da formação: Beja
Público-alvo da formação: Técnicos Operativos
Datas pretendidas: 8, 9 e 10 de Outubro. Horário laboral.
As candidaturas deverão ser enviadas para
filipa.neves@ifge.pt
com assunto – Processo Recrutamento Formador Sistemas de Tratamento de Água Residual - Beja.
775. BP - Geólogo para Luanda (Portuguese – Advantageous)
A BP está a recrutar um Geólogo para Luanda. O domínio do Português é uma vantagem nesta posição.
This position is for a Well Planning Geoscientist in the Angola New Well Delivery Team.The Well Planner is part of the Well Planning sub team of the New Well Delivery Team based in Luanda and is the primary liaison between the reservoir management team and the drilling and completions team. The role reports to the Well Planning Team Lead, the Well Planning Team Leader and ultimately to the New Well Deliver Manager.
The Well Planning Geoscientist for the Angola NWD Team will be the single point of contact for planning Angolan deepwater development wells, delivering the individual well Statement of Requirements (SOR’s) and other components of the Decision Support Package (DSP) for development wells in Block 18 and/or 31. Organizing and facilitating well planning meetings for individual wells and ensuring good communication across disciplines is a key responsibility of this position.
Skillful seismic interpretation, workstation and geologic integration skills and experience are a key pre-requisite for this position. Knowledge of turbidite reservoirs and salt related structural geology would be advantageous. Excellent computer skills and experience across a range of petrotechnical applications used for data integration and well planning would also be advantageous.
Key accountabilities
• Deliver HSE commitments and demonstrate an exemplary attitude to HSE;
• Single Point Accountability to deliver Statement of Requirement (SOR) documents for individual wells;
• Responsible for organizing well planning meetings leading up Well Plan (SOR) approval by Well Governance Board;
• Effective communication with Drilling & Completions team during well planning and drilling operations;
• Advise well site and operations staff on seismic correlation, TD determination and sidetrack options, making interventions if necessary;
• Interface with other subsurface and wells staff within the Angola business unit to ensure consistent and efficient work streams;
• Advise on subsurface aspects of drilling risk from shallow section to total depth;
• Work with geotechnical, pore pressure and geomechanical specialists;
• Work effectively in a multicultural and multidisciplinary environment;
• Liaise with the local concessionaire (preparing and presenting well plans and operational issues as required).
Essential Education
University degree in Geology or Geophysics (BSc or higher);
Essential experience and job requirements
• Minimum of 4-6 years varied geosciences experience including seismic workstation and geological interpretation experience;
Desirable criteria & qualifications
• Demonstrated skilful application of Seisworks and Geoprobe is essential.
• The team uses a suite of tools for well planning including Seisworks, Geoprobe, WellborePlanner, GoCad, DecisionSpace; prior exposure to all of these is not essential but is a plus.
• A good understanding of rock properties and seismic AVO effects and seismic net to gross prediction methodologies is required;
• Specific well planning experience and/or operations geology experience is a plus;
• A working knowledge of geodesy, petrophysics, pore pressure prediction, and shallow hazard assessment is needed;
• A basic awareness of the key principles of reservoir engineering, petroleum engineering, geomechanics and drilling and completions methods is required.
• Good communication skills with proven success working with multidisciplinary teams;
• Ability to work in a challenging environment and to deliver to tight deadlines;
• Good organizational, presentation and interpersonal skills;
• Languages Needed: English – Fluent, Portuguese – Advantageous
https://careers.bpglobal.com/2057/asp/tg/GQLogin.asp?SID=^tTePNOXo31tgUrz_slp_rhc_WNibO9TLH2OIJ5pkyimqH0_slp_rhc_TXXrayTNMCjzlxfCIHj/nK8Gv&fjd=true&referer=&gqid=1407&jobinfo=__59351|140|1407__&applycount=1&type=search_jobdetail
Sunday, 8 September 2013
774. Professor Coordenador - Ciências Zootécnicas (IPCoimbra)
Instituto Politécnico de Coimbra
Edital n.º 871/2013
1 — Na sequência do meu despacho de 20.12.2012, publicado no Diário
da República, 2.ª série, n.º 3, de 04.01.2013, republica -se o edital do concurso
de provas públicas para provimento de uma vaga na categoria de
Professor Coordenador na área científica de Ciências Zootécnicas, para a
Escola Superior Agrária de Coimbra, aberto por despacho de 18.02.2011
do Vice -Presidente do Instituto Politécnico de Coimbra, no uso de competência
delegada, nos termos do artigo 15.º do Decreto -Lei n.º 185/81, de
1 de julho, e em cumprimento da sentença do Tribunal Administrativo e
Fiscal de Coimbra, proferida no âmbito do Processo n.º 341/09.1BECBR,
fazendo -se público que nos termos do disposto no Decreto -Lei n.º 185/81,
de 1 de julho e demais disposições legais em vigor, se encontra aberto, pelo
prazo de 30 dias consecutivos a partir da data de publicação do presente
edital no Diário da República, concurso de provas públicas para provimento
de uma vaga na categoria de Professor Coordenador na área científica
de Ciências Zootécnicas, para a Escola Superior Agrária de Coimbra.
2 — O concurso é válido para o lugar posto a concurso, caducando
com o preenchimento do mesmo....
......
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/171000000/2788327884.pdf
Edital n.º 871/2013
1 — Na sequência do meu despacho de 20.12.2012, publicado no Diário
da República, 2.ª série, n.º 3, de 04.01.2013, republica -se o edital do concurso
de provas públicas para provimento de uma vaga na categoria de
Professor Coordenador na área científica de Ciências Zootécnicas, para a
Escola Superior Agrária de Coimbra, aberto por despacho de 18.02.2011
do Vice -Presidente do Instituto Politécnico de Coimbra, no uso de competência
delegada, nos termos do artigo 15.º do Decreto -Lei n.º 185/81, de
1 de julho, e em cumprimento da sentença do Tribunal Administrativo e
Fiscal de Coimbra, proferida no âmbito do Processo n.º 341/09.1BECBR,
fazendo -se público que nos termos do disposto no Decreto -Lei n.º 185/81,
de 1 de julho e demais disposições legais em vigor, se encontra aberto, pelo
prazo de 30 dias consecutivos a partir da data de publicação do presente
edital no Diário da República, concurso de provas públicas para provimento
de uma vaga na categoria de Professor Coordenador na área científica
de Ciências Zootécnicas, para a Escola Superior Agrária de Coimbra.
2 — O concurso é válido para o lugar posto a concurso, caducando
com o preenchimento do mesmo....
......
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/171000000/2788327884.pdf
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