Aceng, SA com sede em Luanda, empresa de capital exclusivo angolano, necessita para os seus quadros de Arquiteto com:
- Formação Superior em Arquitetura;
- Inscrição na Ordem dos Arquitetos;
- Capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
- Proatividade, orientação para a concretização de objetivos e cumprimento dos prazos;
- Elevada capacidade de trabalho, organização, inovação e dinamismo.
- Experiência em Planos de Ordenamento do Território;
- 5 ou mais anos de experiencia;
Oferece:
- Remuneração compatível com a experiência e função;
- Condições de instalação em Angola a definir;
- Ambiente profissional em modernas e bem equipadas instalações.
Os interessados devem enviar CV para:
info@aceng.co.ao
ou
manuelsantos042@gmail.com”
Saturday, 7 September 2013
759. Postdoctoral Research Fellow/Research Fellow - Spatial Ecology (Australia)
University of Queensland - Brisbane (Austrália)
Job Description:
THE CENTRE FOR MINED LAND REHABILITATION, SUSTAINABLE MINERALS INSTITUTE, THE UNIVERSITY OF QUEENSLAND, BRISBANE, AUSTRALIA
One of UQ's eight research institutes, the Sustainable Minerals Institute (SMI) consists of some 400 staff and postgraduate students covering the areas of mining and geology, mineral processing, environment and rehabilitation, social responsibility, safety and risk, water and unconventional gas. SMI is industry-focused and consequently works with many leading global resources companies and many small-medium enterprises and suppliers. SMI interacts strongly with governments and community. A priority for the SMI is the development of talent and providing an environment for successful and rewarding careers.
Information about the Institute may be accessed on the Institute's web site at http://www.uq.edu.au/smi
The Centre for Mined Land Rehabilitation (CMLR) is one of the research centres within the SMI. The CMLR is a multi-disciplinary unit that collaboratively engages in a broad spectrum of environmental research and education activities for the mining and miner processing industries and associated government departments, at both national and international levels
Detail of the research interest of academic staff may be accessed on UQ's website at www.cmlr.uq.edu.au
The role: The successful appointee will have the opportunity to investigate the habitat, climate and floristic interactions of temperate treeless palustrine swamps (TTPS) in South Eastern Australia, and vegetation classification systems.
The person: Applicants should possess a PhD in ecology, environmental science, botany or related fields, as well as have the ability to work with GIS data and conduct spatially based statistical analyses. Candidates who have competence with ArcGIS, eCognition and Random Forest will be preferred.
Remuneration: This is a full-time, fixed term appointment for 1 year at Academic Research level A or B depending on qualifications.
The Remuneration package for Research Academic level A will be in the range $72,443 - $77,764 p.a., plus employer superannuation contributions of 17% (total package will be $84,759 - $90,983 p.a.)
The Remuneration package for Research Academic level B will be in the range $81,858 - $97,205 p.a., plus employer superannuation contributions of 17% (total package will be $95,774 - $113,729 p.a.).
Contact: To discuss this role please contact Dr Peter Erskine by telephone on +61 7 3346 4065 or email p.erskine@uq.edu.au
To submit an application for this role, go to http://www.uq.edu.au/uqjobs/ and use the Apply button. All applicants must supply the following documents: Cover letter, Resume and Selection Criteria responses.
Job No: 494970
Applications Close: 13 September 2013
THE CENTRE FOR MINED LAND REHABILITATION, SUSTAINABLE MINERALS INSTITUTE, THE UNIVERSITY OF QUEENSLAND, BRISBANE, AUSTRALIA
One of UQ's eight research institutes, the Sustainable Minerals Institute (SMI) consists of some 400 staff and postgraduate students covering the areas of mining and geology, mineral processing, environment and rehabilitation, social responsibility, safety and risk, water and unconventional gas. SMI is industry-focused and consequently works with many leading global resources companies and many small-medium enterprises and suppliers. SMI interacts strongly with governments and community. A priority for the SMI is the development of talent and providing an environment for successful and rewarding careers.
Information about the Institute may be accessed on the Institute's web site at http://www.uq.edu.au/smi
The Centre for Mined Land Rehabilitation (CMLR) is one of the research centres within the SMI. The CMLR is a multi-disciplinary unit that collaboratively engages in a broad spectrum of environmental research and education activities for the mining and miner processing industries and associated government departments, at both national and international levels
Detail of the research interest of academic staff may be accessed on UQ's website at www.cmlr.uq.edu.au
The role: The successful appointee will have the opportunity to investigate the habitat, climate and floristic interactions of temperate treeless palustrine swamps (TTPS) in South Eastern Australia, and vegetation classification systems.
The person: Applicants should possess a PhD in ecology, environmental science, botany or related fields, as well as have the ability to work with GIS data and conduct spatially based statistical analyses. Candidates who have competence with ArcGIS, eCognition and Random Forest will be preferred.
Remuneration: This is a full-time, fixed term appointment for 1 year at Academic Research level A or B depending on qualifications.
The Remuneration package for Research Academic level A will be in the range $72,443 - $77,764 p.a., plus employer superannuation contributions of 17% (total package will be $84,759 - $90,983 p.a.)
The Remuneration package for Research Academic level B will be in the range $81,858 - $97,205 p.a., plus employer superannuation contributions of 17% (total package will be $95,774 - $113,729 p.a.).
Contact: To discuss this role please contact Dr Peter Erskine by telephone on +61 7 3346 4065 or email p.erskine@uq.edu.au
To submit an application for this role, go to http://www.uq.edu.au/uqjobs/ and use the Apply button. All applicants must supply the following documents: Cover letter, Resume and Selection Criteria responses.
Job No: 494970
Applications Close: 13 September 2013
758. Consultores Engenharia Agrónoma
Anónimo - Moçambique
Empresa Moçambicana precisa de estudo de Plano financeiro e Técnico para fazer um estudo de Linha Base na área de Agricultura em 9 distritos, 3 provincias.
Enviar CV, com ref.ª: ConsMoç para:
alexandre.carranca@ondaplanetaria.com
Empresa Moçambicana precisa de estudo de Plano financeiro e Técnico para fazer um estudo de Linha Base na área de Agricultura em 9 distritos, 3 provincias.
Enviar CV, com ref.ª: ConsMoç para:
alexandre.carranca@ondaplanetaria.com
757. Licenciados, Mestres e/ou Doutorados - várias áreas
Junta de Freguesia de Santa Clara-a-Velha
A Junta de Freguesia de Santa Clara-a-Velha, no Concelho de Odemira, convida à apresentação de candidaturas ao concurso para a selecção de jovens (entre os 18 e os 30 anos e até aos 35 anos no caso do sector agrícola/florestal) Licenciados, Mestres e/ou Doutorados, nos cursos e/ou áreas de especialidade descritos na tabela seguinte, para integrarem a equipa do Projecto MiraClara, enquadrados pela Medida Estágios-Emprego do IEFP (estágio profissional com duração de 12 meses, com direito a bolsa de estágio).
» Vêr Medida aqui: http://www.impulsojovemportugal.pt/estagios-emprego/194.htm
Todos os Candidatos terão necessariamente que se enquadrar nos requisitos legais em vigor da Medida Estágios-Emprego.
Durante todo o período de duração do projeto os Candidatos terão necessariamente que residir no local (Freguesias do Interior do Concelho de Odemira).
NOTA: A efectiva realização dos Estágios encontra-se condicionada pela aprovação da respectiva Candidatura ao IEFP, da responsabilidade da Junta de Freguesia de Santa Clara-a-Velha.
Período de formalização de Candidaturas: 3 a 27 de Setembro de 2013 (inclusive)
Período de selecção de Estagiários: Outubro e Novembro de 2013
Data prevista de início dos Estágios: 1 de Janeiro de 2014
Local de trabalho (bases): Santa Clara-a-Velha e Sabóia
Nota: Acesso de comboio, IC ou Alfa, Estação Santa Clara - Sabóia
Outros requisitos e competências a verificar pelos candidatos
- Nota mínima de Licenciatura e/ou Mestrado: 14 valores.
- Boa capacidade de comunicação, falada e escrita.
- Boa capacidade de análise e espirito critico.
- Autonomia, criatividade e focagem nas soluções.
- Robustez psicológica e elevado sentido de responsabilidade.
- Espirito de colaboração e bom relacionamento interpessoal.
- Elevada competência para o desenvolvimento de trabalho intensivo de equipa.
Nota: será requerido um desempenho excelente a este nível.
- Forte apetência para prosseguir actividade profissional no Interior do Concelho de Odemira, na fase pós-projecto.
- Carta de condução ligeiros.
Procedimento de candidatura
1. Curriculum vitae detalhado e Carta de Motivação
2. Os CV deverão incluir fotografia atualizada do(a) candidato(a)
3. As Candidaturas deverão ser enviadas para:
Engª Helena Ramos Ribeiro miraclara.prios@gmail.com
4. No assunto do email deve ser colocada a referência (A a E, vêr tabela) do Estágio a que se candidata.
Método de selecção
Avaliação do perfil e adequação do candidato, tendo em conta a apreciação curricular e motivacional (1ª fase) e o resultado da entrevista (2ª fase, a realizar com os candidatos que obtiveram melhor avaliação na fase anterior).
Em Outubro, os candidatos seleccionados da 1ª fase serão contactados por e-mail para comparecerem à entrevista.
Critérios de selecção
Adequação do Curriculum vitae (30%), experiência anterior na área das atividades propostas (40%), mérito pessoal e motivação do candidato (30 %).
Informação dos Resultados
Os candidatos seleccionados para integrar a equipa do Projecto MiraClara serão contactados por e-mail nesse sentido durante a primeira quinzena de Novembro e deverão declarar a sua aceitação por escrito via e-mail, confirmando-se na altura a data do início efectivo da bolsa. A falta da declaração dentro de 3 dias úteis equivale a renúncia à bolsa. Em caso de renúncia ou desistência do candidato seleccionado, será notificado o candidato seguinte melhor classificado.
Para mais informações sobre a candidatura contactar:
Engª Helena Ramos Ribeiro miraclara.prios@gmail.com
A Junta de Freguesia de Santa Clara-a-Velha, no Concelho de Odemira, convida à apresentação de candidaturas ao concurso para a selecção de jovens (entre os 18 e os 30 anos e até aos 35 anos no caso do sector agrícola/florestal) Licenciados, Mestres e/ou Doutorados, nos cursos e/ou áreas de especialidade descritos na tabela seguinte, para integrarem a equipa do Projecto MiraClara, enquadrados pela Medida Estágios-Emprego do IEFP (estágio profissional com duração de 12 meses, com direito a bolsa de estágio).
» Vêr Medida aqui: http://www.impulsojovemportugal.pt/estagios-emprego/194.htm
Todos os Candidatos terão necessariamente que se enquadrar nos requisitos legais em vigor da Medida Estágios-Emprego.
Durante todo o período de duração do projeto os Candidatos terão necessariamente que residir no local (Freguesias do Interior do Concelho de Odemira).
NOTA: A efectiva realização dos Estágios encontra-se condicionada pela aprovação da respectiva Candidatura ao IEFP, da responsabilidade da Junta de Freguesia de Santa Clara-a-Velha.
LICENCIADOS , MESTRES E/OU DOUTORADOS
Nota mínima de Licenciatura e/ou Mestrado: 14 valores
Nota mínima de Licenciatura e/ou Mestrado: 14 valores
Período de formalização de Candidaturas: 3 a 27 de Setembro de 2013 (inclusive)
Período de selecção de Estagiários: Outubro e Novembro de 2013
Data prevista de início dos Estágios: 1 de Janeiro de 2014
Local de trabalho (bases): Santa Clara-a-Velha e Sabóia
Nota: Acesso de comboio, IC ou Alfa, Estação Santa Clara - Sabóia
Outros requisitos e competências a verificar pelos candidatos
- Nota mínima de Licenciatura e/ou Mestrado: 14 valores.
- Boa capacidade de comunicação, falada e escrita.
- Boa capacidade de análise e espirito critico.
- Autonomia, criatividade e focagem nas soluções.
- Robustez psicológica e elevado sentido de responsabilidade.
- Espirito de colaboração e bom relacionamento interpessoal.
- Elevada competência para o desenvolvimento de trabalho intensivo de equipa.
Nota: será requerido um desempenho excelente a este nível.
- Forte apetência para prosseguir actividade profissional no Interior do Concelho de Odemira, na fase pós-projecto.
- Carta de condução ligeiros.
Procedimento de candidatura
1. Curriculum vitae detalhado e Carta de Motivação
2. Os CV deverão incluir fotografia atualizada do(a) candidato(a)
3. As Candidaturas deverão ser enviadas para:
Engª Helena Ramos Ribeiro miraclara.prios@gmail.com
4. No assunto do email deve ser colocada a referência (A a E, vêr tabela) do Estágio a que se candidata.
Método de selecção
Avaliação do perfil e adequação do candidato, tendo em conta a apreciação curricular e motivacional (1ª fase) e o resultado da entrevista (2ª fase, a realizar com os candidatos que obtiveram melhor avaliação na fase anterior).
Em Outubro, os candidatos seleccionados da 1ª fase serão contactados por e-mail para comparecerem à entrevista.
Critérios de selecção
Adequação do Curriculum vitae (30%), experiência anterior na área das atividades propostas (40%), mérito pessoal e motivação do candidato (30 %).
Informação dos Resultados
Os candidatos seleccionados para integrar a equipa do Projecto MiraClara serão contactados por e-mail nesse sentido durante a primeira quinzena de Novembro e deverão declarar a sua aceitação por escrito via e-mail, confirmando-se na altura a data do início efectivo da bolsa. A falta da declaração dentro de 3 dias úteis equivale a renúncia à bolsa. Em caso de renúncia ou desistência do candidato seleccionado, será notificado o candidato seguinte melhor classificado.
Para mais informações sobre a candidatura contactar:
Engª Helena Ramos Ribeiro miraclara.prios@gmail.com
Perfil sintético do Projecto MiraClara
• Estrutura e filosofia do Projecto afins do Projecto Querença
• Área territorial de intervenção:
Interior do Concelho de Odemira
• Objectivos gerais:
Consolidar condições locais propícias à boa gestão das massas de água e ao desenvolvimento de iniciativas e actividades de valorização económica do potencial associado aos ecossistemas ribeirinhos locais.
Explorar as potencialidades de articulação com outros valores locais, iniciativas e territórios, induzindo sinergias entre estes e o Projecto MiraClara e contribuindo para consolidar a revitalização social e económica do Interior do Concelho de Odemira.
Identificar áreas de negócio e preparar linhas de trabalho a prosseguir pós-estágio, por forma a tirar partido das mais valias geradas pelo Projecto e dar continuidade às iniciativas entretanto desencadeadas, fomentando o espírito empreendedor e a empregabilidade dos jovens com formação académica superior.
• Estrutura e filosofia do Projecto afins do Projecto Querença
• Área territorial de intervenção:
Interior do Concelho de Odemira
• Objectivos gerais:
Consolidar condições locais propícias à boa gestão das massas de água e ao desenvolvimento de iniciativas e actividades de valorização económica do potencial associado aos ecossistemas ribeirinhos locais.
Explorar as potencialidades de articulação com outros valores locais, iniciativas e territórios, induzindo sinergias entre estes e o Projecto MiraClara e contribuindo para consolidar a revitalização social e económica do Interior do Concelho de Odemira.
Identificar áreas de negócio e preparar linhas de trabalho a prosseguir pós-estágio, por forma a tirar partido das mais valias geradas pelo Projecto e dar continuidade às iniciativas entretanto desencadeadas, fomentando o espírito empreendedor e a empregabilidade dos jovens com formação académica superior.
Friday, 6 September 2013
755. Bolsa de Investigação (Química Analítica)
Laboratório de Análises de Dopagem
Laboratório de Química Analítica, acreditado segundo Norma
17025, procura Técnico no âmbito de uma Bolsa de Investigação, com a
duração de 18 meses, para análise de matrizes biológicas, preparação de
amostras, operação com equipamentos de análise.
REQUISITOS:
• Licenciatura ou mestrado em área relevante (Química, Bioquímica, Farmácia)
Experiência em:
• Química analítica
• Preparação e Análise de matrizes biológicas,
• GC-MS
• LC-MS/MS
• GC-C-IRMS (factor preferencial)
• Capacidade e gosto pela interpretação de dados e de resultados analíticos
• Experiência em ambiente ISO 17025
• Experiência na validação de métodos analíticos
Integração em equipa jovem e dinâmica, e trabalho em área inovadora.
As respostas a este anuncio deverão ser feitas para o email:
bolsa.laboratorio@gmail.com
REQUISITOS:
• Licenciatura ou mestrado em área relevante (Química, Bioquímica, Farmácia)
Experiência em:
• Química analítica
• Preparação e Análise de matrizes biológicas,
• GC-MS
• LC-MS/MS
• GC-C-IRMS (factor preferencial)
• Capacidade e gosto pela interpretação de dados e de resultados analíticos
• Experiência em ambiente ISO 17025
• Experiência na validação de métodos analíticos
Integração em equipa jovem e dinâmica, e trabalho em área inovadora.
As respostas a este anuncio deverão ser feitas para o email:
bolsa.laboratorio@gmail.com
754. Especialista em HACCP e HST
O nosso cliente é uma conceituada multinacional líder no seu sector de atuação, que pretende recrutar para a sua equipa:
ESPECIALISTA EM HACCP E HST
(m/f)
Lisboa
Reportando ao Diretor de àrea, terá como principais responsabilidades:
- Cumprir as boas práticas de higiene e segurança alimentar, em conformidade com legislação em vigor;
- Implementar políticas de segurança e qualidade alimentar previstas na lei;
- Elaborar planos de HACCP e realizar auditorias de HACCP às lojas;
- Gerir as inconformidades internas, reclamações e devoluções dos clientes;
- Efetuar o levantamento, registo e seguimento das inconformidades internas com estabelecimento de ações corretivas;
- Elaborar relatórios de atividade periódicos.
Perfil:
- Formação Superior em Engenharia Alimentar ou similar;
- Experiência mínima de 5 anos em funções similares, preferencialmente em organismos públicos ou no setor da grande distribuição;
- Experiência e formação nas Normas e Sistemas de Gestão da Qualidade e HACCP;
- CAP de Técnico Superior de Higiene e Segurança no Trabalho nível V e CAP de formação de formadores;
- Boa capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Domínio da legislação na área da segurança alimentar;
- Domínio do inglês e bons conhecimentos de alemão.
http://www.msearch.pt/recrutamento/id-176879/especialista-em-haccp-e-hst-m-f.aspx
ESPECIALISTA EM HACCP E HST
(m/f)
Lisboa
Reportando ao Diretor de àrea, terá como principais responsabilidades:
- Cumprir as boas práticas de higiene e segurança alimentar, em conformidade com legislação em vigor;
- Implementar políticas de segurança e qualidade alimentar previstas na lei;
- Elaborar planos de HACCP e realizar auditorias de HACCP às lojas;
- Gerir as inconformidades internas, reclamações e devoluções dos clientes;
- Efetuar o levantamento, registo e seguimento das inconformidades internas com estabelecimento de ações corretivas;
- Elaborar relatórios de atividade periódicos.
Perfil:
- Formação Superior em Engenharia Alimentar ou similar;
- Experiência mínima de 5 anos em funções similares, preferencialmente em organismos públicos ou no setor da grande distribuição;
- Experiência e formação nas Normas e Sistemas de Gestão da Qualidade e HACCP;
- CAP de Técnico Superior de Higiene e Segurança no Trabalho nível V e CAP de formação de formadores;
- Boa capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Domínio da legislação na área da segurança alimentar;
- Domínio do inglês e bons conhecimentos de alemão.
http://www.msearch.pt/recrutamento/id-176879/especialista-em-haccp-e-hst-m-f.aspx
753. 2 vagas para Estágio Profissional de Enfermeira/o veterinária/o
Oferta de 2 vagas para Estágio Profissional de Enfermeira/o Veterinario.
Enviar candidaturas para: ghv@ghv.pt
752. Engenheiro Civil para Fiscalização de Obra (Bragança)
Empresa de Engenharia e Consultoria precisa de Engenheiro Civil para Fiscalização de obra, com as seguintes características:
-Experiência em Direcção ou Fiscalização de obra de construção civil no mínimo 10 anos
-Viatura própria e carta de condução
-Full time
-Obra com duração de pelo menos 10 meses
Todos os interessados deverão enviar curriculum vitae em formato europass (sem foto),acompanhado de fotocópia do certificado de habilitações e cartão de membro da inscrição em associação profissional assim como o valor da remuneração pretendida (€/mês) para
mrcgoncalves@gmail.com
-Experiência em Direcção ou Fiscalização de obra de construção civil no mínimo 10 anos
-Viatura própria e carta de condução
-Full time
-Obra com duração de pelo menos 10 meses
Todos os interessados deverão enviar curriculum vitae em formato europass (sem foto),acompanhado de fotocópia do certificado de habilitações e cartão de membro da inscrição em associação profissional assim como o valor da remuneração pretendida (€/mês) para
mrcgoncalves@gmail.com
751. Engineer - Roads (Republic of Congo)
Permanent Job in Republic of Congo.
Roads Construction Sector.
SIPAM TP is a company specialized in land road construction, soil stabilisation and soil sealing, working heavily in the Republic
of Congo market. We are currently looking for an experienced Site Engineer for road construction projects. The ideal candidate will
have managed all aspects of project execution processes on site and have leaded the site team.
The main responsibilities:
Must have working knowledge of soils, concrete, asphalt, and other materials.
Must have good knowledge of supervision procedures, record keeping, reports, etc.
Monitor the implementation of the project on a day to day basis with the site team.
Co-ordinate the activities of the site team on a daily basis.
Must have knowledge of the theory of land surveying and working experience of its application.
Report to the Director responsible for the project.
Supervise and monitor the contractor and the Works on a daily basis.
Hold technical meetings with the contractor on a regular basis.
Full site supervision; including the construction work progress and staff performance.
Work closely with other departments, finding ways to improve the overall operational effectiveness of the project.
Personal Requirements:
A Degree in Civil Engineering.
A minimum of 3 - 5 years experience in Road Construction.
Fluency in English and French is essential.
Experience in African territory is considered a plus.
Package:
Highly Competitive Expatriate Salary.
The candidates should submit the application in English to
j.ferreira@sipamtp.com
Roads Construction Sector.
SIPAM TP is a company specialized in land road construction, soil stabilisation and soil sealing, working heavily in the Republic
of Congo market. We are currently looking for an experienced Site Engineer for road construction projects. The ideal candidate will
have managed all aspects of project execution processes on site and have leaded the site team.
The main responsibilities:
Must have working knowledge of soils, concrete, asphalt, and other materials.
Must have good knowledge of supervision procedures, record keeping, reports, etc.
Monitor the implementation of the project on a day to day basis with the site team.
Co-ordinate the activities of the site team on a daily basis.
Must have knowledge of the theory of land surveying and working experience of its application.
Report to the Director responsible for the project.
Supervise and monitor the contractor and the Works on a daily basis.
Hold technical meetings with the contractor on a regular basis.
Full site supervision; including the construction work progress and staff performance.
Work closely with other departments, finding ways to improve the overall operational effectiveness of the project.
Personal Requirements:
A Degree in Civil Engineering.
A minimum of 3 - 5 years experience in Road Construction.
Fluency in English and French is essential.
Experience in African territory is considered a plus.
Package:
Highly Competitive Expatriate Salary.
The candidates should submit the application in English to
j.ferreira@sipamtp.com
750. Engenheiro Civil - Ramo Estruturas
Empresa de Engenharia com escritórios em Lisboa, Luanda
e São Tomé e Príncipe que actua na área de Engenharia, designadamente
na execução de projectos de especialidades e fiscalização de obras,
pretende admitir Engenheiro Civil - Ramo Estruturas.
Pretendemos candidatos disponíveis e altamente motivados para fazer parte da nossa equipa de Lisboa.
Reportando ao Coordenador de Departamento de Estudos e Projectos de Engenharia, terá como principais responsabilidades:
- Representar o projecto em todas as suas vertentes (nos projectos em que for o responsável);
- Dimensionamento de projecto de Estruturas e Fundações;
- Garantir a execução do projecto, supervisionando todas as equipas envolvidas no mesmo;
- Garantir a gestão contratual, financeira e técnica de todo o projecto;
- Respeitar os objectivos contratualizados nomeadamente referentes a tempos, qualidade e orçamento;
Perfil:
- Formação superior em engenharia Civil, preferencialmente com especialização em fundações e estruturas;
- Experiência de 10 anos como Director de Projecto em projectos similares de grande envergadura;
- Fortes conhecimentos de Geotecnia;
- Domínio de utilização do programa SAP 2000, PLAXIS, ROBOT MILLENNIUM, AUTOCAD e OFFICE.
- Excelente capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Atitude e capacidade de comunicação;
- Habituado a gerir situações de crise e de conflito;
- Rigoroso e com elevado sentido de responsabilidade;
- Sólidas competências financeiras e técnicas;
- Fluência em Inglês;
- Disponibilidade para trabalhar no estrangeiro.
Oferece-se possibilidade de progressão na carreira, bem como remuneração compatível com a função e a experiência demonstrada.
Envio de “curriculum vitae” para pré-selecção:
gwic.rh@gmail.com
Pretendemos candidatos disponíveis e altamente motivados para fazer parte da nossa equipa de Lisboa.
Reportando ao Coordenador de Departamento de Estudos e Projectos de Engenharia, terá como principais responsabilidades:
- Representar o projecto em todas as suas vertentes (nos projectos em que for o responsável);
- Dimensionamento de projecto de Estruturas e Fundações;
- Garantir a execução do projecto, supervisionando todas as equipas envolvidas no mesmo;
- Garantir a gestão contratual, financeira e técnica de todo o projecto;
- Respeitar os objectivos contratualizados nomeadamente referentes a tempos, qualidade e orçamento;
Perfil:
- Formação superior em engenharia Civil, preferencialmente com especialização em fundações e estruturas;
- Experiência de 10 anos como Director de Projecto em projectos similares de grande envergadura;
- Fortes conhecimentos de Geotecnia;
- Domínio de utilização do programa SAP 2000, PLAXIS, ROBOT MILLENNIUM, AUTOCAD e OFFICE.
- Excelente capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Atitude e capacidade de comunicação;
- Habituado a gerir situações de crise e de conflito;
- Rigoroso e com elevado sentido de responsabilidade;
- Sólidas competências financeiras e técnicas;
- Fluência em Inglês;
- Disponibilidade para trabalhar no estrangeiro.
Oferece-se possibilidade de progressão na carreira, bem como remuneração compatível com a função e a experiência demonstrada.
Envio de “curriculum vitae” para pré-selecção:
gwic.rh@gmail.com
749. Técnico de R&D (Eng Química)
A
GEO é uma empresa global cuja missão é incrementar a eficiência dos
processos de perfuração e escavação na indústria das fundações, através
da aplicação de técnicas e produtos inovadores.
Requisitos da Função:
- Licenciatura em Engenharia Química, Física, Mecânica ou de Materiais
- Idade não superior a 30 anos
- Fluência falada e escrita da língua portuguesa e inglesa (factor eliminatório)
- Fluência falada e escrita de castelhano (factor preferencial)
- Disponibilidade para viagens internacionais (Ásia e América Latina)
-Apetência para a pesquisa e exploração de possibilidades
-Capacidade de interpretação e análise de informação
Os candidatos a integrar terão oportunidade de desenvolver uma carreira numa empresa de referência no sector.
Se considera ter o perfil adequado por favor, envie-nos o seu cv para
cv@geosoil.com
indicando a Referência R&D no assunto do email.
Requisitos da Função:
- Licenciatura em Engenharia Química, Física, Mecânica ou de Materiais
- Idade não superior a 30 anos
- Fluência falada e escrita da língua portuguesa e inglesa (factor eliminatório)
- Fluência falada e escrita de castelhano (factor preferencial)
- Disponibilidade para viagens internacionais (Ásia e América Latina)
-Apetência para a pesquisa e exploração de possibilidades
-Capacidade de interpretação e análise de informação
Os candidatos a integrar terão oportunidade de desenvolver uma carreira numa empresa de referência no sector.
Se considera ter o perfil adequado por favor, envie-nos o seu cv para
cv@geosoil.com
indicando a Referência R&D no assunto do email.
748. Director Projecto Tratamento Residuos Industriais
Perfil do Candidato
Formacao em Engenharia Ambiental ou engenharia química
Conhecimentos solidos em tratamento de residuos industriais perigosos
Conhecimentos em sistemas de incineração
Conhecimentos em gestao de aterros sanitarios
Boa comunicação oral e escrita na lingua portuguesa e inglesa
Capacidade de organização
Oferecemos
Integracao em forte grupo angolano
Salario em funcao das capacidades demonstradas
Responder para o email:
geral@lsu-ao.com
Formacao em Engenharia Ambiental ou engenharia química
Conhecimentos solidos em tratamento de residuos industriais perigosos
Conhecimentos em sistemas de incineração
Conhecimentos em gestao de aterros sanitarios
Boa comunicação oral e escrita na lingua portuguesa e inglesa
Capacidade de organização
Oferecemos
Integracao em forte grupo angolano
Salario em funcao das capacidades demonstradas
Responder para o email:
geral@lsu-ao.com
747. Trainee/ Recém-licenciado(a) em Agronomia
Agridistribuição, S.A.
A Agriloja é uma empresa portuguesa de distribuição
especializada de produtos para a agricultura, pecuária, jardim, animais
de estimação, bricolage e casa e lar. No âmbito da nossa política de
recrutamento e formação de trainees/ recém graduados, pretendemos
admitir para Loja de Chaves:
FUNÇÃO: TRAINEE (M/F)
ÁREA PRINCIPAL: AGRICULTURA e BALCÃO FITOFARMACÊUTICO
HORÁRIO: Rotativo de 40 horas semanais entre 2ª feira e Sábado
DEPARTAMENTO: Comercial/Loja
REPORTE HIERÁRQUICO: Director de Loja
LOCAL: Chaves
MISSÃO: A reportar ao Director de Loja e sob seu acompanhamento, aprenderá a desempenhar todas as tarefas inerentes às várias funções existentes na loja nomeadamente o aconselhamento, a venda e o apoio técnico-comercial dos clientes nas áreas da Agricultura e do Balcão Fitofarmacêutico assim como nas restantes áreas de negócio da loja, e de acordo com o plano de desenvolvimento/ formação definido pela empresa.
PERFIL E FACTORES EXIGIDOS:
- Recém-Licenciados (as) em Engenharia Agronómica/ Agronomia;
- Cartão de Operador para Comercialização e Distribuição de Produtos Fitofarmacêuticos emitido pela DGADR (preferencial);
- Forte competência de relacionamento, comunicação e espírito de equipa;
- Forte apetência para o cliente e para a venda/ aconselhamento;
- Alta capacidade de organização, método e rigor, com orientação para os resultados;
- Domínio de ferramentas de MS Office.
CONDIÇÕES DE CANDIDATURA:
Os (as) interessados (as) devem enviar a sua candidatura explicitando as suas motivações para a função e juntando o seu Curriculum Vitae atualizado, para o e-mail
recrutamento@agriloja.pt
indicando como assunto “Candidatura à função de Trainee Chaves”, até dia 19 de Setembro de 2013.
FUNÇÃO: TRAINEE (M/F)
ÁREA PRINCIPAL: AGRICULTURA e BALCÃO FITOFARMACÊUTICO
HORÁRIO: Rotativo de 40 horas semanais entre 2ª feira e Sábado
DEPARTAMENTO: Comercial/Loja
REPORTE HIERÁRQUICO: Director de Loja
LOCAL: Chaves
MISSÃO: A reportar ao Director de Loja e sob seu acompanhamento, aprenderá a desempenhar todas as tarefas inerentes às várias funções existentes na loja nomeadamente o aconselhamento, a venda e o apoio técnico-comercial dos clientes nas áreas da Agricultura e do Balcão Fitofarmacêutico assim como nas restantes áreas de negócio da loja, e de acordo com o plano de desenvolvimento/ formação definido pela empresa.
PERFIL E FACTORES EXIGIDOS:
- Recém-Licenciados (as) em Engenharia Agronómica/ Agronomia;
- Cartão de Operador para Comercialização e Distribuição de Produtos Fitofarmacêuticos emitido pela DGADR (preferencial);
- Forte competência de relacionamento, comunicação e espírito de equipa;
- Forte apetência para o cliente e para a venda/ aconselhamento;
- Alta capacidade de organização, método e rigor, com orientação para os resultados;
- Domínio de ferramentas de MS Office.
CONDIÇÕES DE CANDIDATURA:
Os (as) interessados (as) devem enviar a sua candidatura explicitando as suas motivações para a função e juntando o seu Curriculum Vitae atualizado, para o e-mail
recrutamento@agriloja.pt
indicando como assunto “Candidatura à função de Trainee Chaves”, até dia 19 de Setembro de 2013.
746. Engenheiro/a do Ambiente (estágio profissional)
Premivalor Consulting
A PremiValor Consulting pretende reforçar a sua equipa,
contratando em regime de Estágio Profissional (IDADE MÁXIMA 30 anos), um
colaborador com conhecimentos específicos na área de engenharia do
ambiente.
1) FUNÇÕES A DESEMPENHAR
Integração nos atuais e futuros projetos que a empresa está a desenvolver nas áreas de energia, ambiente e resíduos, os quais incluem:
• Projetos de acompanhamento de consumo energético e afinação da eficiência energética;
• Procurement energético;
• Estudos na área de ambiente e resíduos;
• Estabelecimento de contactos com empresas/organizações do setor;
• Apoio técnico no desenvolvimento de projetos de análise económico-financeira de entidades do setor.
2) PERFIL PRETENDIDO DO CANDIDATO (M/F)
• Mestrado totalmente concluído
• NOTA MÍNIMA: Serão apenas aceites candidatos com NOTA MÍNIMA de Licenciatura de 13 Valores e NOTA MÍNIMA de Mestrado de 14 valores.
• Bons conhecimentos na área de resíduos e de sistemas de gestão;
• Forte capacidade analítica e de trabalho.
• Inglês fluente falado e escrito – REQUISITO OBRIGATÓRIO
• Valorizados os conhecimentos de Espanhol
• Conhecimento de MsOffice (Word, Excel, PowerPoint)
• Boa capacidade relacional e de comunicação.
3) PROCEDIMENTO DE CANDIDATURA
1. Os currículos deverão ser enviados para
recrutamento.premivalor@gmail.com
No assunto do email deve ser colocada a referência: ESTÁGIO – Eng.º Ambiente
2. Os CV deverão incluir fotografia atualizada do(a) candidato(a).
3. Os CV deverão incluir obrigatoriamente a nota de Licenciatura e de Mestrado.
4. Os candidatos que sejam convocados para entrevista pessoal deverão levar consigo o CV, bem como a decomposição das notas das cadeiras de Licenciatura e Mestrado.
1) FUNÇÕES A DESEMPENHAR
Integração nos atuais e futuros projetos que a empresa está a desenvolver nas áreas de energia, ambiente e resíduos, os quais incluem:
• Projetos de acompanhamento de consumo energético e afinação da eficiência energética;
• Procurement energético;
• Estudos na área de ambiente e resíduos;
• Estabelecimento de contactos com empresas/organizações do setor;
• Apoio técnico no desenvolvimento de projetos de análise económico-financeira de entidades do setor.
2) PERFIL PRETENDIDO DO CANDIDATO (M/F)
• Mestrado totalmente concluído
• NOTA MÍNIMA: Serão apenas aceites candidatos com NOTA MÍNIMA de Licenciatura de 13 Valores e NOTA MÍNIMA de Mestrado de 14 valores.
• Bons conhecimentos na área de resíduos e de sistemas de gestão;
• Forte capacidade analítica e de trabalho.
• Inglês fluente falado e escrito – REQUISITO OBRIGATÓRIO
• Valorizados os conhecimentos de Espanhol
• Conhecimento de MsOffice (Word, Excel, PowerPoint)
• Boa capacidade relacional e de comunicação.
3) PROCEDIMENTO DE CANDIDATURA
1. Os currículos deverão ser enviados para
recrutamento.premivalor@gmail.com
No assunto do email deve ser colocada a referência: ESTÁGIO – Eng.º Ambiente
2. Os CV deverão incluir fotografia atualizada do(a) candidato(a).
3. Os CV deverão incluir obrigatoriamente a nota de Licenciatura e de Mestrado.
4. Os candidatos que sejam convocados para entrevista pessoal deverão levar consigo o CV, bem como a decomposição das notas das cadeiras de Licenciatura e Mestrado.
Thursday, 5 September 2013
745. Colaborador (a) - Engenheiro (a) Agrícola
TAIPA – Admite Colaborador (a)
Nº de vagas: 1
Programa: IEFP - Medida Passaporte Emprego Agricultura
Habilitações Académicas: Licenciatura na área da Engenharia Agrária
Competências pessoais: Responsabilidade, organização, dinamismo, facilidade de comunicação, pontualidade, saber trabalhar em equipa.
Requisitos: idade até aos 35 anos; estar inscrito no Centro de Emprego desde 08/07/2013, Carta de Condução.
Vinculo: Contrato no âmbito de estágio profissional (Outubro de 2013 a Setembro de 2014)
Bolsa de Estágio: 691,71 Euros acrescido de subsídio de almoço de 4,27 Euros por dia útil
Prazo para envio de documentação: 6 de Setembro de 2013
Envio de : Carta de motivação e Curriculum Vitae
Envio de candidatura para: taipa@taipa-desenvolvimento.pt
Fases de candidatura:
1ª Fase: Análise Curricular (de 09 a 13 de Setembro);
2ª Fase: Entrevistas (16 de Setembro a 20 de Setembro)
Data de Início de trabalho: 1 de Outubro 2013
Nº de vagas: 1
Programa: IEFP - Medida Passaporte Emprego Agricultura
Habilitações Académicas: Licenciatura na área da Engenharia Agrária
Competências pessoais: Responsabilidade, organização, dinamismo, facilidade de comunicação, pontualidade, saber trabalhar em equipa.
Requisitos: idade até aos 35 anos; estar inscrito no Centro de Emprego desde 08/07/2013, Carta de Condução.
Vinculo: Contrato no âmbito de estágio profissional (Outubro de 2013 a Setembro de 2014)
Bolsa de Estágio: 691,71 Euros acrescido de subsídio de almoço de 4,27 Euros por dia útil
Prazo para envio de documentação: 6 de Setembro de 2013
Envio de : Carta de motivação e Curriculum Vitae
Envio de candidatura para: taipa@taipa-desenvolvimento.pt
Fases de candidatura:
1ª Fase: Análise Curricular (de 09 a 13 de Setembro);
2ª Fase: Entrevistas (16 de Setembro a 20 de Setembro)
Data de Início de trabalho: 1 de Outubro 2013
744. Programador/Modelador CAD/CAM
Empresa produtora de Moldes para Plástico, pretende recrutar para os quadros Programador/Modelador de eléctrodos CAD/CAM.
Requisitos:
-Licenciatura em Engenharia Mecânica (opcional);
-Conhecimentos em SolidCam/SolidWorks;
-Experiência Profissional como Programador/Modelador CAD/CAM;
-Residência na zona da Marinha Grande;
-Disponibilidade imediata.
Enviar CV actualizado para o seguinte email:
rh.reparmolde@gmail.com
Requisitos:
-Licenciatura em Engenharia Mecânica (opcional);
-Conhecimentos em SolidCam/SolidWorks;
-Experiência Profissional como Programador/Modelador CAD/CAM;
-Residência na zona da Marinha Grande;
-Disponibilidade imediata.
Enviar CV actualizado para o seguinte email:
rh.reparmolde@gmail.com
743. Técnicos na área da Saúde para a Arábia Saudita
A Helped International é uma empresa com presença em Portugal e está a recrutar para várias posições na área da Saúde:
-Read prescription, measure arterial blood gases, and review patient information to assess patient condition;
-Monitor patient’s physiological responses to therapy, such as vital signs, arterial blood gases, or blood chemistry changes, and consult with physician if adverse reactions occur;
-Set up and operate devices such as mechanical ventilators, therapeutic gas administration apparatus, environmental control systems, or aerosol generators, following specified parameters of treatment;
-Others.
We are looking for professionals with the following profile:
Technical:
-Bachelor Degree in Respiratory Care (mandatory);
-Registered Respiratory Therapist with an accredited association (preferable);
-Minimum of four (4) years experience in a Tertiary Care Hospital with at least three (3) years of critical care experience (mandatory);
-Minimum of two (2) years experience in Neonatal/Pediatric Care (preferable);
-Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: RET-SA-13-GC.
- Bachelor degree in related field (mandatory);
- Minimum of two (2) years experience (mandatory);
- Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: ELFT-SA-13-GC.
-Supervise all aspects of laboratory service of a division of the laboratory as defined on the organization chart and to ensure that standards and quality are met efficiently and within the defined budget.
We are looking for professionals with the following profile:
Technical:
-Bachelor degree or appropriate science or a certified medical technologist;
-Five (5) years of post licensure experience with two (2) years experience as a senior technologist and with experience in an relevant laboratory section in a major 400+ bed hospital or laboratory;
-Prior management experience, a proven track record and formal management training highly desirable;
-Experience in personal computer operation and direct working knowledge of laboratory information system in data processing, computerized word processing and spreadsheet applications is essential;
-Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: SL-SA-13-GC
And with the following documents in attachment: copies of current license, academic certificates and passport (if available) or identity card.
All the 3 vacancies require the following profiles also:
Behavioural:
-Good stress management skills and resilience;
-Good adaptation skills;
-Excellent communication skills;
-Excellent interpersonal relationship skills.
Helped International Offers:
-Work contract;
-Very attractive wage package;
-Accommodation;
-Medical insurance;
-Travel costs;
-Home-work transportation and vice-versa;
-Other benefits.
1 – Helped International is recruiting a Respiratory Therapist (F/M) for a renown Hospital in Saudi Arabia (Jeddah) with the main activities of:
-Provide emergency care, such as artificial respiration, external cardiac massage or assistance with cardiopulmonary resuscitation;-Read prescription, measure arterial blood gases, and review patient information to assess patient condition;
-Monitor patient’s physiological responses to therapy, such as vital signs, arterial blood gases, or blood chemistry changes, and consult with physician if adverse reactions occur;
-Set up and operate devices such as mechanical ventilators, therapeutic gas administration apparatus, environmental control systems, or aerosol generators, following specified parameters of treatment;
-Others.
We are looking for professionals with the following profile:
Technical:
-Bachelor Degree in Respiratory Care (mandatory);
-Registered Respiratory Therapist with an accredited association (preferable);
-Minimum of four (4) years experience in a Tertiary Care Hospital with at least three (3) years of critical care experience (mandatory);
-Minimum of two (2) years experience in Neonatal/Pediatric Care (preferable);
-Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: RET-SA-13-GC.
2- Electrophysiology Technicians (F/M) for an important Hospital in Saudi Arabia (Jeddah).
Technical:- Bachelor degree in related field (mandatory);
- Minimum of two (2) years experience (mandatory);
- Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: ELFT-SA-13-GC.
3- Laboratory Supervisor (F/M) for the Pathology and Laboratory Medicine Department of an important Hospital in Saudi Arabia (Jeddah).
Duties:-Supervise all aspects of laboratory service of a division of the laboratory as defined on the organization chart and to ensure that standards and quality are met efficiently and within the defined budget.
We are looking for professionals with the following profile:
Technical:
-Bachelor degree or appropriate science or a certified medical technologist;
-Five (5) years of post licensure experience with two (2) years experience as a senior technologist and with experience in an relevant laboratory section in a major 400+ bed hospital or laboratory;
-Prior management experience, a proven track record and formal management training highly desirable;
-Experience in personal computer operation and direct working knowledge of laboratory information system in data processing, computerized word processing and spreadsheet applications is essential;
-Good english communication skills (spoken and written).
Please forward your resume, in english, to rsinternational@helpedgroup.com with the following reference in subject: SL-SA-13-GC
And with the following documents in attachment: copies of current license, academic certificates and passport (if available) or identity card.
All the 3 vacancies require the following profiles also:
Behavioural:
-Good stress management skills and resilience;
-Good adaptation skills;
-Excellent communication skills;
-Excellent interpersonal relationship skills.
Helped International Offers:
-Work contract;
-Very attractive wage package;
-Accommodation;
-Medical insurance;
-Travel costs;
-Home-work transportation and vice-versa;
-Other benefits.
742. Engenheiro Agrónomo
Função:
Vendas e assistência técnica no Ribatejo/Oeste.
Requisitos:
- Experiência mínima de 2 anos em atividade semelhante.
- Bom conhecimento do mercado e de preferência com Carteira de clientes.
- Residência no baixo Oeste.
- Dinamismo, organização e ambição.
- Bom conhecimento técnico em Viticultura e Horticultura.
Resposta para:
vagaemprego9@gmail.com
Vendas e assistência técnica no Ribatejo/Oeste.
Requisitos:
- Experiência mínima de 2 anos em atividade semelhante.
- Bom conhecimento do mercado e de preferência com Carteira de clientes.
- Residência no baixo Oeste.
- Dinamismo, organização e ambição.
- Bom conhecimento técnico em Viticultura e Horticultura.
Resposta para:
vagaemprego9@gmail.com
741. Engenheiro de Sistemas - Angola
Descrição:
Integrando o departamento Técnico de Engenharia, Consultoria e Projectos será responsável pelos projectos de instalação, configuração e planos de manutenção e esquemas de segurança de redes e sistemas de comunicação avançados corporativos.
Perfil:
Mestrado/Licenciatura em Gestão de Redes, Sistemas, Telecomunicações ou equivalente.
Experiência comprovada, no mínimo 5 anos, na função de Engenheiro Técnico de redes e Sistemas.
Conhecimentos avançados em telecomunicações IP em ambiente Linux usando Asterisk.
Conhecimentos avançados em VOIP.
Conhecimentos avançados em Sistemas Operativos.
Conhecimentos avançados em Bases de Dados.
Conhecimentos avançados ao nível de projecto, configuração e manutenção de redes.
Conhecimentos avançados em optimização e segurança de redes.
Certificações em Redes, SO e DB serão valorizadas.
Sentido de responsabilidade, competência, dedicação, conhecimento e idoneidade.
Oferta:
Boas condições e ambiente de trabalho.
Integração nos quadros de empresa sólida.
Remuneração adequada aos conhecimentos.
Observações:
Disponibilidade Imediata.
Disponibilidade para Deslocações.
Reponder para:
recrutamento@bullray.eu
Integrando o departamento Técnico de Engenharia, Consultoria e Projectos será responsável pelos projectos de instalação, configuração e planos de manutenção e esquemas de segurança de redes e sistemas de comunicação avançados corporativos.
Perfil:
Mestrado/Licenciatura em Gestão de Redes, Sistemas, Telecomunicações ou equivalente.
Experiência comprovada, no mínimo 5 anos, na função de Engenheiro Técnico de redes e Sistemas.
Conhecimentos avançados em telecomunicações IP em ambiente Linux usando Asterisk.
Conhecimentos avançados em VOIP.
Conhecimentos avançados em Sistemas Operativos.
Conhecimentos avançados em Bases de Dados.
Conhecimentos avançados ao nível de projecto, configuração e manutenção de redes.
Conhecimentos avançados em optimização e segurança de redes.
Certificações em Redes, SO e DB serão valorizadas.
Sentido de responsabilidade, competência, dedicação, conhecimento e idoneidade.
Oferta:
Boas condições e ambiente de trabalho.
Integração nos quadros de empresa sólida.
Remuneração adequada aos conhecimentos.
Observações:
Disponibilidade Imediata.
Disponibilidade para Deslocações.
Reponder para:
recrutamento@bullray.eu
740. Engenheiro Ambiente (estágio) - Lisboa
A PremiValor Consulting pretende reforçar a sua equipa, contratando em regime de Estágio Profissional (IDADE MÁXIMA 30 anos), um colaborador com conhecimentos específicos na área de engenharia do ambiente.
1) FUNÇÕES A DESEMPENHAR
Integração nos atuais e futuros projetos que a empresa está a desenvolver nas áreas de energia, ambiente e resíduos, os quais incluem:
• Projetos de acompanhamento de consumo energético e afinação da eficiência energética;
• Procurement energético;
• Estudos na área de ambiente e resíduos;
• Estabelecimento de contactos com empresas/organizações do setor;
• Apoio técnico no desenvolvimento de projetos de análise económico-financeira de entidades do setor.
2) PERFIL PRETENDIDO DO CANDIDATO (M/F)
• Mestrado totalmente concluído
• NOTA MÍNIMA: Serão apenas aceites candidatos com NOTA MÍNIMA de Licenciatura de 13 Valores e NOTA MÍNIMA de Mestrado de 14 valores.
• Bons conhecimentos na área de resíduos e de sistemas de gestão;
• Forte capacidade analítica e de trabalho.
• Inglês fluente falado e escrito – REQUISITO OBRIGATÓRIO
• Valorizados os conhecimentos de Espanhol
• Conhecimento de MsOffice (Word, Excel, PowerPoint)
• Boa capacidade relacional e de comunicação.
3) PROCEDIMENTO DE CANDIDATURA
1. Os currículos deverão ser enviados para
recrutamento.premivalor@gmail.com
1) FUNÇÕES A DESEMPENHAR
Integração nos atuais e futuros projetos que a empresa está a desenvolver nas áreas de energia, ambiente e resíduos, os quais incluem:
• Projetos de acompanhamento de consumo energético e afinação da eficiência energética;
• Procurement energético;
• Estudos na área de ambiente e resíduos;
• Estabelecimento de contactos com empresas/organizações do setor;
• Apoio técnico no desenvolvimento de projetos de análise económico-financeira de entidades do setor.
2) PERFIL PRETENDIDO DO CANDIDATO (M/F)
• Mestrado totalmente concluído
• NOTA MÍNIMA: Serão apenas aceites candidatos com NOTA MÍNIMA de Licenciatura de 13 Valores e NOTA MÍNIMA de Mestrado de 14 valores.
• Bons conhecimentos na área de resíduos e de sistemas de gestão;
• Forte capacidade analítica e de trabalho.
• Inglês fluente falado e escrito – REQUISITO OBRIGATÓRIO
• Valorizados os conhecimentos de Espanhol
• Conhecimento de MsOffice (Word, Excel, PowerPoint)
• Boa capacidade relacional e de comunicação.
3) PROCEDIMENTO DE CANDIDATURA
1. Os currículos deverão ser enviados para
recrutamento.premivalor@gmail.com
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