Thursday, 24 October 2013

1018. Conferência: Trabalhar e Viver na Noruega

Enviado pelo colega Luís Santos (ESA-IPB)


1 de novembro de 2013 | Auditório da Ordem dos Engenheiros | Lisboa




     

A Ordem dos Engenheiros organiza, no próximo dia 1 de novembro, a Conferência "Trabalhar e Viver na Noruega". A sessão tem início às 14h30 e decorre no Auditório da sua Sede Nacional, em Lisboa.

O evento conta com o apoio da Real Embaixada da Noruega e da EURES, rede europeia de serviços de emprego, que oferece serviços de informação, aconselhamento e apoio à colocação e recrutamento, promovendo o contacto entre candidatos a emprego e empregadores interessados em recrutar fora do país.

Conselheiros da Eures da Noruega e de Portugal apresentam as sessões "Trabalhar e Viver na Noruega" e "Como Procurar Emprego na Noruega", através das quais os participantes poderão alargar o conhecimento sobre o mercado de trabalho na Noruega, atualmente em forte expansão, e que pode representar um destino de futuro para os profissionais portugueses.

Eli Syvertsen, Conselheira da Eures, irá ainda destacar as oportunidades de emprego para engenheiros portugueses nas empresas norueguesas Qmatec, Norsafe, Origo Solutions e NOV - National Oiwell Varco, sendo que esta última tem em curso um processo de recrutamento para os escritórios que está a fixar em Portugal.
A Qmatec tem interesse sobretudo em engenheiros mecânicos e de estruturas; a Norsafe encontra-se especialmente empenhada no reforço da sua equipa nas áreas de mecânica e de materiais; enquanto que a Origo dispõe de vagas nas áreas da eletrónica/automação/instrumentação.

O desenvolvimento da Conferência "Trabalhar e Viver na Noruega" integra-se no programa assumido pela Ordem dos Engenheiros, com vista à dinamização de iniciativas que possam originar oportunidades de emprego para os seus Membros.

A inscrição é gratuita mas obrigatória. A conferência será realizada em Inglês.

Aceda à página da Conferência e inscreva-se já »»»

http://www.ordemengenheiros.pt/pt/agenda/conferencia-trabalhar-e-viver-na-noruega/



1017. Estágio em Engenharia Química e Ambiente

Estágio em engenharia Química e ambiente, visando a especialização nas áreas: gestão de resíduos e energética.

Este estagiário(a) terá como principais responsabilidades:

- planear e conduzir projectos da área de gestão de resíduos por forma a atingir determinada necessidade com constrangimentos realísticos (económicos, ambientais, de segurança e de sustentabilidade).
- demonstrar as competências adquiridas para identificar, equacionar e resolver problemas complexos de engenharia no ramo de optimização e devem saber colaborar no desenvolvimento e na aplicação de novas aplicações.
- contactos com fornecedores,
- elaborar relatórios;

Preferência para os candidatos com conhecimentos profundos na área dos biocombustíveis;

Responder via Net-Empregos (opção "Enviar o Meu Currículo" em baixo).

1016. Process Engineering Section Head and Sr Process Engineer

Norconsulting is urgently recruiting, for one of our most important clients in Abu Dhabi, several Process Engineers with Oil and Gas experience. The positions are:

- Process Engineering Section Head
- Sr Process Engineer
- Sr Porcess Engineer (Interface Project)

If you are interested in this position, please send your CV as soon as possible to:


ana@gruponorconsulting.com 

1015. Director de Operações para Angola

O nosso cliente é uma prestigiada empresa multinacional que pretende com base na sua estratégia de crescimento, aumentar a sua equipa recrutando um Director de Operações para Angola.

Descrição da função:
- Realização de toda a gestão da empresa ao nível macro;
- Conceptualização e implementação dos processos da área de resíduos químicos;
- Operacionalização e intervenção nas tarefas com as equipas de trabalho, sempre que necessário;
- Elaboração do orçamento anual da unidade de produção;
- Definição e condução da estratégia da empresa;
- Controlo da execução mensal do orçamento em comparação com objectivos estabelecidos;
- Gestão e motivação de equipas;
- Controlo de produtos fabricados, assegurando a sua qualidade;
- Execução de planos de investimento;

Perfil do candidato:
- Licenciatura em Engenharia Ambiental (factor eliminatório);
- Experiência profissional de 5 a 10 anos na área de resíduos químicos (factor eliminatório);
- Experiência na conceptualização e implementação de novos processos na área de resíduos químicos (factor eliminatório);
- Experiência internacional (factor preferencial);
- Boa capacidade de liderança e coordenação de equipas de grande dimensão;
- Facilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
- Conhecimentos de controlo de gestão e contabilidade industrial;
- Conhecimento de ferramentas de melhoria de produtividade;
- Gosto pela operacionalização;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Disponibilidade para residir em Angola.

Oferta:
- Remuneração atractiva;
- Integração em empresa de prestígio;

Observações:
- Local: Angola

Equipa responsável:
Elevus Lisboa – ENG & LOG
Os candidatos interessados deverão encaminhar o currículo para o e-mail:




mariana.silva@profile.pt

, colocando no Assunto/Subject do e-mail, a referência ELEL/366/13

Wednesday, 23 October 2013

1014. Engenheiro do Ambiente - Estagio Profissional / Estagio Curricular

Empresa da zona do Porto da àrea de tratamento de residuos pretende recrutar para Estagio Profissional ou Estagio Curricular um Engenheiro do Ambiente.

As candidaturas deverão ser enviadas por e-mail para o seguinte endereço:
 


recursos.humanos.ambiente@gmail.com 

1013. Engenheiros têxtil (VN Famalicão)


textile
A AAC Têxteis, empresa sediada em V.N.Famalicão, procura dois recém licenciados em Engenharia Têxtil fluentes em inglês. Trabalhamos com clientes e fornecedores de várias partes do mundo, pelo que os candidatos deverão ter disponibilidade para viajar.

Os candidatos deverão reunir os seguintes requisitos:
● Licenciatura em Engenharia Têxtil;
● Domínio da língua inglesa;
● Disponibilidade imediata;

O envio de CV’s deve ser feito para o endereço candidaturas@aactexteis.pt

1012. Dias Europeus do Emprego 2013, 29 e 30 de outubro, no Porto – Leça da Palmeira (EXPONOR)


european job days

O IEFP, IP, serviço público de emprego português, organiza através da rede EURES, por iniciativa da Comissão Europeia, os Dias Europeus do Emprego, que têm como principal objetivo promover a mobilidade em segurança na Europa.
Este Evento, consubstanciam-se na maior feira de emprego internacional para candidatos a emprego portugueses que pretendam trabalhar no estrangeiro, sendo uma oportunidade também para empregadores.

Os candidatos a emprego, podem neste evento contactar com empregadores e ser entrevistados, no local ou “online”, pelas empresas participantes. Podem também ter contato com peritos em questões do mercado de trabalho, não apenas de Portugal, mas provenientes de vários outros países europeus, aprofundar planos individuais de mobilidade ou saber mais sobre a forma como a redeEURES e outros serviços de apoio à mobilidade, os podem apoiar na sua procura de emprego na Europa.

Os Dias Europeus do Emprego incluem um programa alargado de “workshops” (cerca de 70), para aconselhamento sobre condições de vida e trabalho nos países participantes, bem como apresentações de empresas.

Simultaneamente, permitem estabelecer contactos com alguns doscerca de 40 empregadores presentes, nas áreas das Engenharias, Tecnologias de Informação, Saúde, Hotelaria e Restauração, “Customer Service” e Construção, podendo ainda estar representadas outras áreas.

Os empregadores, têm oportunidade de contactar com centenas de candidatos a emprego qualificados, não apenas recém-graduados mas também profissionais com experiência, que procuram ativamente um emprego na sua área de recrutamento. Podem também beneficiar do apoio da rede EURES previamente ao evento, através da pré-seleção de candidatos a emprego que correspondam aos seus perfis de recrutamento. Têm depois a possibilidade de os contactar durante o evento, presencialmente ou “online”.

Horário: das 11h00 às 19h00 (última entrada às 18h00)

http://www.europeanjobdays.eu/ 

1011. Teacher of High School Biology and Environmental Studies

St. Dominic's International School, Portugal  
Skills and experience needed:

- Fluent written and spoken English
- Degree in Biology, Environmental Studies or similar
- Experience of teaching at High School level
- IB experience preferred but not essential
- Available to start the 4th of November 2013

To apply, please send a CV (in English) together with a one page letter explaining your interest in the post to

    recruitment@dominics-int.org

as soon as possible.

Only successful applicants will be contacted.

1010. Estágio Profissional para Eng. Ambiente ou Químico

HardLevel  
Requisitos: Reunir as condições de candidatura para estágio profissional pelo IEFP

Por favor enviar o CV para

    geral@hardlevel.pt

1009. Técnico(a) de Laboratório

Técnico de Laboratório (Industrial)
Zona Norte
M/F

Empresa Industrial do sector Agro-Alimentar procura reforçar a sua equipa com um Técnico de Laboratório com elevado potencial.


Descrição da Função:

Realizar todas as actividades de ensaio, análise, controlo e monitorização de matérias, processos e produto acabado, sob o prisma microbiológico e químico.

Requisitos e Perfil do Candidato:

•    Formação superior em Engenharia Química, Bioquímica, Biotecnologia ou Biológica;
•    Experiência mínima de 2 anos e conhecimento dos métodos, equipamentos e ensaios realizados em laboratório de análises industriais;
•    Bom relacionamento interpessoal e capacidade de adaptação.


Proporcionamos integração em estrutura sólida e evolutiva, com boas condições de trabalho e projecto de desenvolvimento.

Os interessados deverão enviar o CV detalhado para o seguinte endereço electrónico:

    candidaturasgrupo.rh@gmail.com

indicando a referência LABOR.12.2013

1008. Engenharia Alimentar ou áreas afins (Óbidos)

PASTELARIA E CONFEITARIA ROLO, LDA

Óbidos / Benedita

Licenciatura em Engenharia Alimentar ou áreas afins;

* Domínio de processos de gestão de qualidade, afim de planear e implementar sistemas de gestão de segurança alimentar

* Domínio ferramentas HACCP de forma a colaborar em processos de informação/ formação dos trabalhadores e dos clientes; Capacidade para organizar e acompanhar a realização de auditorias e participar na elaboração de relatórios técnicos

* Capacidade para desenvolver e concluir processos de certificação de unidades industriais (ISO 9000/ISO 9001/ IFS);

* Competências em termos de rastreabilidade para colaboração activa com o Departamento de Qualidade Alimentar do Grupo e dos Clientes;

* Bons conhecimentos de office na óptica do utilizador;

* Domínio do inglês (falado e escrito) - requisito essencial; Domínio adicional de alemão (falado e escrito) - condição preferencial;

* Preferência por candidatos(as) com capacidade de organização e liderança, que demonstrem um elevado grau de dinamismo, criatividade, bem como aptidão para trabalho em equipa e bom relacionamento interpessoal;


Responder ao anúncio para:

    recrutamento.pastelariarolo@gmail.com

Tuesday, 22 October 2013

1007. Formadores (m/f) de Gestão da Empresa Agrícola (urgente)

Conclusão, Lda
A Conclusão – Estudos e Formação, Lda., recruta formadores para curso de formação Gestão da Empresa Agrícola (140h) financiada no âmbito do PRODER, para ministrar em Viseu os seguintes módulos:

Código/Módulos

GEA4. Os resultados da empresa - 14
GEA6. Planeamento da empresa agrícola no curto prazo com base em orçamentos - 21
GEA7. Ferramentas de controlo gestão – 11h
GEA11. Introdução aos projetos agrícolas e sua avaliação – 3h
GEA12. Análise de investimentos agrícolas com base em orçamentos anuais – 8h
GEA13. Análise de investimentos agrícolas com base em orçamentos plurianuais – 21h
GEA14. Análise de viabilidade financeira de projectos agrícolas – 3h

A formação decorrerá de 2ª a 5ª em horário pós-laboral e pontualmente aos sábados.

Condições requeridas:
- Licenciatura na área das Ciências Agrárias, Gestão, Economia ou Contabilidade;
- Experiência profissional e pedagógica, na área, mínima de 1 ano;
- CCP (anterior CAP) com mínimo de 200 horas ministradas;

Enviar:
- Curriculum vitae datado e assinado
- Certificado de Habilitações
- CCP Formador.
- Comprovativos da experiência pedagógica

Candidaturas:
- Só são aceites e analisadas as candidaturas que reúnam cumulativamente todas as condições acima definidas e que identifiquem, no assunto do e-mail, a referência do anúncio em questão (Viseu-GEA) e ainda que indiquem os códigos dos módulos a que se candidatam para o e-mail:

    proder@conclusao.pt

1006. Formador (m/f) para curso de Micologia (urgente)

Conclusão, Lda
A Conclusão Estudos e Formação., recruta formadores para:
- Aveiro,
- Viseu
- Santarém
- Lisboa

Pretendemos formadores para lecionar formação em horário pós-laboral e sábados em curso financiado no âmbito do PRODER de Técnico de Micologia (para licenciados na área das ciências agrárias ou biologia) para ações a iniciar a partir de 29 de Outubro.


Condições cumulativas a respeitar:

- Licenciatura na área das ciências agrárias;
- Experiência profissional ou pedagógica, na área da micologia e/ou aplicação de produtos fitofarmacêuticos, mínima de 3 anos;
- CCP (anterior CAP) com mínimo de 200 horas ministradas;
- Formadores reconhecidos pela DGADR/Ministério da Agricultura para ministrar formação em Micologia e/ou Aplicação de Produtos Fitofarmacêuticos.


Enviar:
- Curriculum vitae
- Certificado de Habilitações
- CCP Formador.
- Comprovativos da experiência pedagógica e do reconhecimento pela DGADR

Candidaturas até 27 de Outubro:
- Só são aceites e analisadas as candidaturas que reúnam cumulativamente todas as condições acima definidas e identifiquem, no assunto do e-mail, a referência do anúncio em questão (ex: Aveiro-TM; …) para o e-mail:

    proder@conclusao.pt

1005. Resp. Operacional (Gestão de Resíduos Industriais)

Acciona Facility Services Grupo multinacional especializado na prestação de serviços recruta:


Responsável Operacional de Gestão de Contrato, para integração na sua equipa:

PERFIL:

- Formação em Engenharia Mecânica, Gestão e Engenharia Industrial, Engenharia do Ambiente ou outra formação compatível;
- Experiência profissional na área de Ambiente e Gestão de Resíduos Industriais;
- Nível avançado de Inglês;
- Sólidos conhecimentos de Legislação sobre Resíduos;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Elevado espírito de iniciativa;
- Dinamismo e forte sentido de responsabilidade;
- Capacidade de Liderança e Gestão de Equipas;
- Residência na zona de Setúbal / Palmela.

OFERECEMOS:
- Remuneração e regalias compatíveis com a função / experiência;
- Ambiente profissional aliciante.


Local de Trabalho:

- Palmela.


Se preencher estes requisitos envie-nos o seu CV com foto, para o endereço de e-mail:

    recrutamento@accionafs.com

, indicando a Ref. 29/2013 – Responsável Operacional de Gestão de Contrato – Gestão de Resíduos - no assunto (é fundamental colocar a referência à qual se está a candidatar).

1004. Enfermeiro Veterinário

Grupo Vetmaisvida

Admite-se enfermeiro veterinário para emprego efetivo, entrada imediata.

Boas condições de trabalho.

Enviar CV para

    geral@vetmaisvida.com

1003. Técnico de Segurança Alimentar

100 Contratempos - SHST, Lda

Somos uma empresa que desenvolve a sua actividade na saúde e segurança no trabalho, encontrando-se autorizada pela Autoridade para as Condições de Trabalho e a Direcção-Geral de Saúde a prestar serviços externos de saúde e segurança no trabalho. Ao longo dos anos consolidámos a nossa experiência em diversos sectores, numa gama de soluções de serviços com vista a prevenção dos trabalhadores das empresas públicas e privadas.

Procuramos Técnica/o Comercial para serviços na Higiene, Segurança Alimentar Ocupacional (F/M) com o seguinte perfil:

* Formação adequada ao sector de actividade, de preferência
* Idade compreendida entre 25 e 40 anos
* Carta de condução de ligeiros e disponibilidade para deslocações no país
* Capacidade de organizar trabalho e planear agenda de serviço com clientes e médicos
* Experiência na área de Higiene e Segurança Alimentar
* Experiência na área de Higiene e Segurança / medicina no trabalho (preferencial)
* Boa apresentação, pontualidade, autonomia e facilidade na criação de empatia
* Disponibilidade imediata

Enviar resposta com currículo actualizado com fotografia e acompanhado de carta de apresentação até ao dia 31/10/2013 para o endereço:

    geral.comercial.1@gmail.com

1002. Estágio Profissional: Analista Laboratório Químico

OGMA - Indústria Aeronáutica, S.A.
OGMA, SA abriu uma vaga para estágio profissional para a área de Laboratórios.

Objectivos do estágio:

No âmbito da actividade prestada pelo Laboratório de análise e controlo de produtos aeronáuticos, pretende-se que o estagiário desenvolva as seguintes actividades:
• Realização de análises de controlo analítico de soluções de tratamentos de superfície;
• Realização de ensaios de controlo de revestimentos de tratamentos de superfície;
• Realização de ensaios a material compósito.


Procuramos estagiário com o seguinte perfil:

• Ensino secundário completo (12º ano);
• Curso de Técnico de Análise Laboratorial ou Curso Técnico de Química Industrial com qualificação de nível 4 do Quadro Nacional de Qualificações;
• Conhecimentos de métodos e técnicas de ensaio laboratoriais;
• Conhecimentos dos materiais e equipamentos utilizados em laboratório;
• Bons conhecimentos de inglês (falado e escrito);
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
• Pro-actividade e orientação para resultados;
• Apetência para o trabalho em equipa;
• Fortes capacidades de organização;
• Gosto pelo desenvolvimento de tarefas analíticas.


Antes de efectuar a sua candidatura, solicitamos que consulte o regulamento de Estágios Profissionais no site do IEFP.


Solicita-se o envio do comprovativo do Certificado de Qualificações junto com o CV, usando a referência "ESTÁGIO CLA/2013" para o e-mail
rh_cv@ogma.pt

1001. Bolsa de Investigação (Instituto Pedro Nunes)

O Laboratório de Electroanálise e Corrosão do Instituto Pedro Nunes (LEC) abre concurso para atribuição de 1 bolsa(s) do tipo "BI - Bolsa de Investigação" por um período de 12 meses e com o valor mensal de 980.00 EUR, destinando-se a apoiar trabalho de I&D, no domínio de Ciências da Saúde, sob a orientação de investigadores do LEC, no âmbito do projecto LEC - PTDC/QEQ-MED/0586/2012, com a referência FCOMP-01-0124-FEDER-029685, co-financiado pelo(a) Fundação para a Ciência e a Tecnologia I.P. (PIDDAC) e pelo Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional - FEDER, através do COMPETE - Programa Operacional Fatores de Competitividade (POFC).

A bolsa destina-se a Licenciados em Química Industrial com mestrado, dando-se preferência a candidatos com experiência em electroquímica e em projectos de I&D.

O(s) objectivo(s) a atingir é(são):
O principal objectivo deste projecto é a investigação da aplicação do biossensor electroquímico com DNA para estudar a interacção do DNA com uma proteína ou com um fármaco anticancerígeno e a interacção do DNA com uma célula cancerosa, em linhas celulares especificas de cancro, utilizando métodos electroquímicos e de cromatografia líquida de alta pressão com detecção electroquímica.

O plano de trabalhos a desenvolver é o seguinte:
O projecto de investigação consiste aplicação de celúlas electroquímicas de fluxo com diferentes tipos de eléctrodo de trabalho, como carbono vítreo(GC) ou diamante dopado com boro (BDD), após cromatografia líquida de alta pressão para a detecção estudo dos produtos da interação DNA-proteina e células cancerígenas-DNA utilizando métodos electroquímicos

O trabalho será desenvolvido no Laboratório de Electroanálise e Corrosão do Instituto Pedro Nunes (LEC), sob a orientação científica do Professor associado com agregação Ana Maria Oliveira Brett.

Deverá ser preenchido um formulário de candidatura, a disponibilizar pelo Instituto Pedro Nunes, através do site www.ipn.pt ou do contacto com Rosa Silva, e-mail: rosa@ipn.pt, a entregar entre 2013-11-05 e 2013-11-20, juntamente com os documentos nele indicados.

A selecção será feita por uma comissão nomeada para o efeito e poderá incluir uma entrevista aos candidatos. Os critérios que presidirão à selecção são os seguintes:
- Elementos curriculares apresentados
- Outros critérios considerados relevantes

A composição da Comissão de Avaliação de Candidaturas é a seguinte:
- Ana Maria Coelho Ferreira de Oliveira Brett
- Christopher Michael Ashton Brett
- Vitor Dculescu

Todos os candidatos serão notificados através de email, do resultado final da avaliação.

A Legislação e regulamentação aplicável ao presente concurso é a Lei Nº.40/2004 de 18 de Agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica); Regulamento da Formação Avançada e Qualificação de Recursos Humanos 2010.

Monday, 21 October 2013

1000. Vodafone (50 Engenheiros) Portugal


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O processo de recrutamento ainda está a decorrer e termina em novembro. Os colaboradores irão integrar o novo centro de competências, com sede no edifício da Vodafone Portugal, e vão desenvolver soluções para todo o grupo Vodafone “em três âmbitos distintos: Network Services (IP-based), Machine-to-Machine (M2M), Unified Communications (UC)”.
“Na base da opção pelo nosso País estiveram o reconhecimento das competências da Vodafone Portugal nesta área, o bom conhecimento da língua inglesa e a existência de profissionais especializados com elevado know-how”, adianta fonte oficial da operadora ao Dinheiro Vivo.
A operadora ainda está a proceder ao recrutamento para algumas funções, podendo o perfil dos candidatos ser consultado no site da Vodafone Portugal.
Veja aqui quais as funções ainda disponíveis, o perfil requerido e como fazer candidaturahttp://www.vodafone.pt/main/A+Vodafone/PT/Recrutamento/profissionais/oportunidades.htm?ecmp=mdd.
 
“Um conjunto de engenheiros irá reforçar a equipa central de engenharia de datacenters, assegurando a evolução das arquitecturas, funcionalidades e respectivos serviços de rede”, descreve a mesma fonte. Na área de M2M, a operadora “vai gerir o Desenvolvimento de Software Máquina-a-Máquina, enfocado em connected devices, electrónica de consumo e aplicações M2M”.
A partir de Portugal, a operadora “irá gerir toda a equipa de Qualidade, Teste e Certificação M2M para todo o Grupo Vodafone”. E, por fim, na “vertente de Unified Communications, a Vodafone Portugal será responsável pelo desenvolvimento de PBX in the cloud (Vodafone One Net), assim como de outras propostas de convergência fixo-móvel empresariais”.

999. Procter & Gamble estágios Lisboa e Madrid


proctec gamble
A Procter & Gamble está à procura de estagiários para Lisboa e Madrid nas áreas de Recursos Humanos e Marketing.
Candidata-te clicando nas localizações (Lisboa ou Madrid) em cada título.
HR Internships in Iberia 2013/2014 (Madrid), (Lisboa)
https://pg.taleo.net/careersection/10000/jobdetail.ftl?job=490216&lang=en#! 

https://pg.taleo.net/careersection/10000/jobdetail.ftl?job=496336&lang=en#! 


As an HR intern with Procter & Gamble, you will get a snapshot of life and work in the Company. A Human Resources practitioner is responsible for building people and leadership capability, developing an adaptive and competitive organization and creating a productive environment to deliver increased business results and competitive advantage for the Company.
Our projects for our HR interns cover a wide range of topics, including recruiting, training, relocation, employee communication, organization effectiveness, employee and labor relations, or driving change and managing transformation. Being a member of our Human Resources team, you are responsible for creating the context, the tools and the systems which enable all our people to be at their very best.
 Qualifications
We are looking for students who:
·         are leaders who make things happen
·         analytical thinkers and problem solvers
·         excellent communicators
·         set priorities and follow through on commitments
·         work effectively with diverse groups of people
·         demonstrate creativity, innovation and initiative
·         have the passion to win.
Other requirements
Eligible for an internship (just obtaining or having obtained a university degree with strong academic results)
  • Fluency in Spanish or Portuguese (either of the two as second language is very welcome) and excellent ability to communicate in English
  • Available for a minimum of 3 months, preferably 6 months

MKT Internships in Iberia 2013/2014 (Madrid) (Lisboa)
Most people think of everyday actions as ordinary. We don’t. For more than 175 years, we have been innovating for the seemingly ordinary… detergent, toothpaste, diapers, shampoo… and so much more. All because we believe that with the benefits of our everyday products, ordinary actions can have extraordinary effects. We call this The Everyday Effect™. We believe everyone deserves an extraordinary day, every day. Join us as a Marketing intern in creating extraordinary moments every day.
You will become a key member on one of our brand teams and work on important projects that have a real business impact. Example projects could include current business analysis, solving strategic brand issues, executing new product launches, and partnering with creative agencies.
Our Internship program provides you with the opportunity to experience the real work of Marketing while giving you a strong understanding of the Consumer Packaged Goods (CPG) industry, as well as the P&G culture. Do you have a passion to build brands consumers cannot live without? Do you want to be developed by top-caliber brand builders and unleash your brand management potential? If so, interning on P&G’s world class brand management & marketing team is for you!
Qualifications
Where are we looking for interns?
 We are working as an Iberian organization, therefore we are looking for interns for Madrid (Spain) or Lisbon(Portugal). Fluency in Spanish or Portuguese as well as in English is a pre-requisite to work in our markets.
We are looking for students who:
  • are leaders who make things happen
  • analytical thinkers and problem solvers
  • excellent communicators
  • set priorities and follow through on commitments
  • work effectively with diverse groups of people
  • demonstrate creativity, innovation and initiative
  • have the passion to win.

998. Lufthansa com 500 vagas para estudantes e jovens


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A Lufthansa está a contratar pessoal de bordo para o verão de 2014 para as suas bases de Frankfurt e de Munique.
A companhia alemã anunciou que tem cerca de 500 vagas para preencher durante o próximo ano, destinadas sobretudo a estudantes e jovens em início de carreira.
De acordo com o novo modelo de trabalho implementado pela Lufthansa, estes candidatos terão contrato durante um ano inteiro, mas só trabalharão nos meses de verão para responder ao aumento da necessidade de reforço da equipa nessa época do ano.

Os contratos são válidos por dois anos com opção de serem prolongados até ao máximo de cinco anos.
A Lufthansa explica que esta necessidade de reforço extra das equipaa deve-se sobretudo à utilização de aviões maiores, como é o caso do Boeing 747-8 em Frankfurt, ou a substituição do Airbus A340-300 pelo A340-600 em Munique.
Os candidatos aprovados passarão por uma formação de 12 semanas, juntamente com as restantes equipas de pessoal de bordo da Lufthansa. Depois serão integrados num modelo de tempo de trabalho a 50% em rotas de curto e médio curso da companhia.
Um aspecto especial deste esquema tem a ver com o facto destes novos funcionários de cabina da Lufthansa trabalharem durante seis meses seguidos e, em seguida, descansarem outros seis meses. A companhia aérea afirma, no entanto, que o salário e seguro respetivos são pagos durante o período de 12 meses.
Os interessados podem obter mais informações no site da Lufthansa e enviar a sua proposta de candidatura por aqui.

http://www.be-lufthansa.com/en/home/flight-attendants-wanted/

Sunday, 20 October 2013

997. A AREAL Editores e Wall Street Institute procuram Professores


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Se é um dos professores que não foi colocado na habitual posição, ficam aqui várias oportunidade em duas empresas em Portugal.
O Wall Street Institute está a recrutar professores de inglês para os seus centros em várias localidades:
  • Teacher Part-time (F/M) – REFª T - Caldas da Rainha
  • Teachers – Portugal
  • Teachers – Segmento Empresarial – Trofa|Famalicão
  • Teachers (F/M) – REFª T – Viseu e Covilhã

A AREAL Editores, pretende reforçar a equipa da área escolar.  Esta função envolve atividades de apresentação e promoção de equipamento e recursos didáticos, apoio e acompanhamento junto de Escolas do Ensino Básico e do Ensino Secundário.
Perfil procurado:
  • Formação académica ao nível do ensino superior;
  • Preferencialmente com experiência na docência e/ou na área comercial;
  • Disponibilidade para deslocações;
  • Carta de condução, possibilidade de utilização de viatura própria e computador portátil com acesso à Internet.
  • Oferece-se período de formação, retribuição fixa e possibilidade de prémio anual.
Estas vagas são por todo o país:

996. Projeto de Auto-estradas - Cabo Verde


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Recruta-se urgentemente um Team Project Leader para o Projeto de Estradas em Cabo Verde. Os candidatos necessitam de ter aproximadamente 10 anos de experiência no sector rodoviário e Engenheiro com liderança de equipas. Requere-se igualmente competências na língua Portuguesa e Francesa.

Esta é uma posição de urgência e exigirá a mobilização no prazo de 6 semanas.

Pacote Salário: Até 9000 USD por mês (dependendo da experiência)

Data de início: novembro 2013
Envia o teu CV em formato word para o e-mail: d.ogunsola@ewi-recruitment.com.

995. Responsável de Qualidade e Ambiente (Braga)

Empresa nacional de serviços especializados sediada na zona norte, distrito de Braga, integrado na sua estratégia de expansão no mercado português e lusófono pretende reforçar a sua equipa com um responsável de Departamento de Qualidade e Ambiente

Requisitos:
- Licenciatura preferencialmente em Engenharia
- Experiência na Implementação de Sistemas de Qualidade e Ambiente
- Experiência em Auditorias Internas
- Experiência em Implementação de sistemas na construção e empresas de serviços
- Domino das ferramentas do office
- Capacidade de trabalhar sob pressão
- Disponibilidade a curto prazo

Preferencialmente com enquadramento para estágio profissional
Candidaturas para :

recursoshumanos.norte@portugalmail.pt 

994. Eng.º de Qualidade, Segurança e Ambiente (m/f) ÁFRICA

Somos uma Empresa de Construção e Engenharia especializada em Obras Públicas, com sede em Portugal e integrante de um Grupo Internacional de Empresas de reconhecido prestígio Mundial.
No âmbito do nosso crescimento pretendemos recrutar para África:

Engenheiro de Qualidade, Segurança e Ambiente (m/f)

Perfil do Candidato:
Licenciatura em Engenharia;
Experiência mínima de 8 anos com funções similares em empresas de Construção Civil – Obras Públicas de grande dimensão;
Experiência comprovada na Implementação de Sistema de Qualidade, Segurança e Ambiente;
Experiência na coordenação e controle de actividades de prevenção e de protecção contra riscos profissionais, bem como, sessões de sensibilização e acções de formação;
Bons conhecimentos da língua inglesa e francesa;
Forte Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
Proactividade, dinamismo e gosto pelo trabalho em equipa;
Disponibilidade imediata para residir em África.

Oferecemos:
Desafios e oportunidades de desenvolvimento numa empresa sólida em crescimento;
Integração em equipa dinâmica.

Contacto:
Se cumpre com estes requisitos, envie o seu CV para

993. A Fuksas recruta Arquitetos - Roma, Itália


fuksas
O ‘Studio Fuksas’ está à procura de arquitetos com experiência para o seu escritório em Roma, Itália.
They will be responsible for:
  • providing creative design solutions at any stages of the projects
  • being part of an international team of designers for the development and execution of large and complex projects
  • having experience, ability and confidence to develop conceptual design ideas based on design brief and clients requirements
  • having the ability to design and run several projects concurrently
  • assisting with pursuit architectural design work and other duties assigned by the directors and principals of Studio Fuksas
Requirements:
  • Masters degree in Architecture
  • ten years of experience in all phases of the design and construction process
  • prior studio experience on high-profile and international projects
  • extraordinary design ability, documented through conceptual models, schematic diagrams, and complete architectural drawing sets
  • extensive experience with construction detailing and the ability to create a complete construction document set
  • fluency in spoken and written English (second languages are an asset, especially Italian, Chinese or French)
  • proficiency in AutoCAD, Photoshop, Rhino and 3D Studio is mandatory; Grasshopper, other Adobe software and Office is an asset
  • understanding Fuksas’ approach and the capability to work within and contribute to its design intentions
  • ability to multi-task in a fast-paced environment
This is a full-time position.
To apply please send a letter of motivation, a curriculum vitae and a portfolio of your works to:
Studio Fuksas
Piazza del Monte di Pietà
30, 00186
Rome, Italy
office@fuksas.com
We prefer hardcopy applications; we will not return any application documents.
www.fuksas.com
Application deadline: 8 November 2013

992. Bolsa de Investigação - Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro

Encontra-se aberto concurso para a atribuição de uma (1) Bolsa para Licenciado (a), no âmbito do projeto de I&D Rega deficitária na oliveira (Olea europaea L.), na região da Terra Quente Transmontana, com vista à otimização dos recursos hídricos, produtividade e qualidade do azeite (IF0019), financiado pelo Fundo Europeu Agrícola de Desenvolvimento Rural (FEADER) e pelo Estado Português através da Medida 4.1. Cooperação para a Inovação do programa PRODER – Programa de Desenvolvimento Rural, nas seguintes condições:
Área Científica: Ciências Agrárias [agronomia] Requisitos de admissão: Licenciado (a) em Eng. Agronómica ou Biologia; frequência curricular comprovada a Ucs de Olivicultura e Tecnologia do Azeite.

Plano de trabalhos: O (a) candidato (a) terá de: • Se deslocar ao campo experimental e realizar determinações do potencial hídrico foliar de base e mínimo, usando uma câmara de pressão. • Realizar medições das trocas gasosas das folhas. • Realizar medições de parâmetros indicativos do crescimento vegetativo e análises histológicas. Recolher amostras de azeitonas e avaliar o seu crescimento. • Avaliar a produtividade em cada tratamento de rega, através da avaliação da massa de cada fruto, nº de frutos, conteúdo em azeite. • Realizar análises físico-químicas ao azeite.
Legislação e regulamentação aplicável: Lei Nº. 40/2004, de 18 de agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica); Regulamento de Bolsas de Investigação da Fundação para a Ciência e a Tecnologia, I.P. – 2013 (http://www.fct.pt/apoios/bolsas/regulamento.phtml) e o Regulamento de Bolsas de Investigação da Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro – Despacho RT.36/2011, de 6 de julho, do Sr. Reitor, publicado em Diário da República pelo Despacho Nº 9157/2011 (II Série), de 19 de julho.

Local de trabalho: O trabalho será desenvolvido no campo experimental, na Quinta do Carrascal, da empresa VIAZ, e no departamento de Agronomia da Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro, sob a orientação científica da Professora Doutora Anabela Afonso Fernades da Silva.

Duração da(s) bolsa(s): A bolsa terá a duração de 4 meses, com início previsto em novembro/dezembro de 2013. O contrato de bolsa poderá ser renovado até ao máximo permitido pela legislação aplicável.

Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante da bolsa corresponde a € 745,00, conforme tabela de valores das bolsas atribuídas diretamente pela FCT, I.P. no País (http://alfa.fct.mctes.pt/apoios/bolsas/valores). A periodicidade de pagamento da bolsa é mensal e através de depósito bancário, cheque ou outra modalidade equivalente.

Métodos de seleção: Os métodos de seleção a utilizar serão os seguintes: Avaliação curricular, motivação e entrevista, com a respetiva valoração de 60% (Avaliação curricular), 25% (motivação para o trabalho) e 15% (entrevista).

Composição do Júri de Seleção: Anabela Afonso Fernandes da Silva (presidente), Eunice Areal bacelar (vogal), Aureliano Natálio Coelho Malheiro (vogal). Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, afixada em local visível e público do Departamento de Agronomia, sendo o (a) candidato (a) aprovado (a) notificado (a) através de e-mail e ofício.

Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 31 de outubro a 14 de novembro de 2013.
As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do envio de formulário de candidatura acompanhada dos seguintes documentos: Curriculum Vitae e cópia do certificado de habilitações.

O formulário de candidatura deve ser o Mod4_BIUTAD-Formulário de Candidatura a Bolsa de Investigação, disponível através do e-mail da Vice-Reitoria para a Ciência, Tecnologia e Inovação (vr_cti@utad.pt). As candidaturas deverão ser entregues, pessoalmente, durante o período 9h00-12h30 | 14h00-17h30 na morada a seguir indicada, ou remetidas por correio para a mesma, ou para o e-mail:anaaf@utad.pt. Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro, Escola de Ciências Agrárias e Veterinárias Departamento de Agronomia, A/C Anabela Afonso Fernandes Silva, Quinta de Prados, 5001-801 Vila Real – PORTUGAL.

991. Bolsa de Investigação (UMinho)

Encontra-se aberto concurso para a atribuição de (uma) Bolsa de Investigação (BI) no âmbito do projecto de I&D “True-Lyse: propriedades para endolisinas adaptadas a temperaturas baixas”, projecto PTDC// AGR-ALI/121057/2010, financiado por fundos nacionais através da FCT/MCTES (PIDDAC) e co-financiado pelo Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER) através do COMPETE – Programa Operacional Factores de Competitividade (POFC).

Área Científica: Engenharia Biológica, Biotecnologia e áreas afins

Requisitos de admissão: Os candidatos devem possuir o grau de Mestre em Engenharia Biológica, Biotecnologia, Bioengenharia, Engenharia Genética ou áreas afins.
Os candidatos deverão ter experiência na aplicação de técnicas de cultivo de microorganismos, de biologia molecular e software para analisar sequencias de proteínas e ADN. Experiência na expressão heteróloga de proteinas serão também valorizadas. São necessários bons conhecimentos de Inglês falado e escrito.

Plano de trabalhos: O candidato(a) irá realizar trabalho de investigação no âmbito do projeto acima referido integrado nas tarefas 3, 4 e 5 (´overproduction of lysins using a plasmid-based expression system’, ‘generation of new lysin variants by domain shuffling and error-prone pcr’, e ‘Testing the efficacy of the cold-adapted lysin against L. Monocytogenes´), nomeadamente na produção e caracterização de endolisinas que funcionam contra Listeria monocytogenes a temperaturas baixas.

Legislação e regulamentação aplicável: Lei Nº. 40/2004, de 18 de agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica), alterada pelo Decreto-Lei 202/2012 de 27 de agosto e pela Lei nº 12/2013 de 29 de janeiro de 2013; Regulamento de Investigação da Fundação para a Ciência e a Tecnologia I.P 2013.

Local de trabalho
: O trabalho será desenvolvido no IBB - Instituto de Biotecnologia e Bioengenharia, Centro de Engenharia Biológica da Universidade do Minho, sob a orientação científica do Doutor Leon Kluskens.

Duração da bolsa: A bolsa terá à duração de 6 meses, em regime de exclusividade, com início previsto para 02 de dezembro de 2013. O contrato de bolsa poderá eventualmente ser renovado por períodos similares até um máximo de 12 meses.

Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante mensal da bolsa será de 980 Euros, conforme tabela de valores das bolsas atribuídas directamente pela FCT, I.P. no País (http://alfa.fct.mctes.pt/apoios/bolsas/valores).
Métodos de seleção: O candidato a selecionar tem que possuir o grau de Mestre e reunir as condições para prosseguir para Doutoramento.
Adicionalmente, a seleção dos candidatos será feita em duas etapas, sendo que a segunda é facultativa:
(i) Avaliação Curricular (AC), considerando os parâmetros de formação académica, perfil curricular e experiência em investigação científica relevante para o projeto. A ponderação para a valoração final, da avaliação curricular será de 60%, sendo expressa na escala de 0 a 20 valores.
(ii) Entrevista Pessoal (EP), também classificada numa escala de 0 a 20 valores, terá uma ponderação de 40%. O objetivo da EP é avaliar de forma objetiva e sistemática a experiência profissional e aspetos comportamentais dos candidatos, tais como a capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.
A classificação final dos candidatos resultará da aplicação da seguinte fórmula:
CF= 0,60 AC + 0,40 EP
Candidatos com uma valoração inferior a 12 valores no método de seleção (i) “Avaliação Curricular” não serão convocados para entrevista pessoal. Serão excluídos os candidatos que não compareçam à entrevista, caso convocados.

Composição do Júri de Seleção:
O júri será presidido pelo Doutor Leon Kluskens e pelos vogais efetivos Doutora Sanna Sillankorva e Doutora Joana Azeredo.

Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtidaafixada em local visível e público no Centro de Engenharia Biológica da Universidade do Minho sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de email.

Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 04 a 15 de novembro de 2013.
As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do envio de carta de candidatura acompanhada dos seguintes documentos: carta de motivação, Curriculum vitae e certificado(s) de habilitações.

As candidaturas deverão ser remetidas por correio para o seguinte endereço:
Universidade do Minho
Departamento de Engenharia Biológica
A/C Leon Kluskens
Campus de Gualtar
4710-057 Braga, Portugal

990. Técnico de Laboratório (Industrial) - Eng Química

Zona Norte
M/F

Empresa Industrial do sector Agro-Alimentar procura reforçar a sua equipa com um Técnico de Laboratório com elevado potencial.


Descrição da Função:

Realizar todas as actividades de ensaio, análise, controlo e monitorização de matérias, processos e produto acabado, sob o prisma microbiológico e químico.

Requisitos e Perfil do Candidato:

• Formação superior em Engenharia Química, Bioquímica, Biotecnologia ou Biológica;
• Experiência mínima de 2 anos e conhecimento dos métodos, equipamentos e ensaios realizados em laboratório de análises industriais;
• Bom relacionamento interpessoal e capacidade de adaptação.


Proporcionamos integração em estrutura sólida e evolutiva, com boas condições de trabalho e projecto de desenvolvimento.

Os interessados deverão enviar o CV detalhado para o seguinte endereço electrónico:



 indicando a referência LABOR.12.2013

Saturday, 19 October 2013

987. Engº/ª Produção Animal

Crigado - Sociedade Agro Pecuária, S.A.

Precisa-se Engº/ªProdução Animal para a zona de Alpiarça com experiência e responsabilidade para coordenar uma ou mais explorações suínicolas.

Os interessados por favor enviem curriculum vitae para

    rhcrigado@gmail.com

986. Engenheiro Químico – Pintura Industrial

A Elevus recruta um Engenheiro Químico – Pintura Industrial (m/f) para prestigiado cliente situado Alentejo,

Descrição da Função:
- Actividades de tratamento de superfícies e pintura;

Perfil do Candidato:
- Licenciatura na área de Engenharia Química;
- Experiência mínima de 3 anos na área de industrial de tratamento de superfícies e pintura;
- Conhecimento de metodologias Lean;
- Orientação para resultados;
- Capacidade de trabalho sob pressão;
- Elevado sentido de responsabilidade e padrões de ética;
- Dinamismo, gosto por trabalho em equipa;
- Bons conhecimentos de língua inglesa;

Oferta:
- Pacote salarial atractivo;
- Integração em empresa conceituada no mercado.

Equipa responsável:
Se considera esta oportunidade aliciante, envie o seu cv para o endereço

    daniela.eleuterio@elevus.pt

, indicando no assunto apenas Ref. Eng/Quim.

985. Formador/a Sistema HACCP

CH ACADEMY by CH Business Consulting, SA REF F.391

Formadores/as para desenvolver formação em Sistema HACCP no Distrito de Castelo Branco

Os/as candidatos/as deverão ter experiência profissional comprovada na área referida, assim como CAP válido e disponibilidade imediata.

Os/as interessados/as deverão responder, via e-mail, anexando Curriculum Vitae, com fotografia, CAP e Certificado de Habilitações para

    info@ch-academy.pt

984. Especialista em HACCP e HST

Especialista em HACCP e HST (m/f)
Lisboa

Reportando ao Diretor de área, terá como principais responsabilidades:
- Cumprir as boas práticas de higiene e segurança alimentar, em conformidade com legislação em vigor;
- Implementar políticas de segurança e qualidade alimentar previstas na lei;
- Elaborar planos de HACCP e realizar auditorias de HACCP às lojas;
- Gerir as inconformidades internas, reclamações e devoluções dos clientes;
- Efetuar o levantamento, registo e seguimento das inconformidades internas com estabelecimento de ações corretivas;
- Elaborar relatórios de atividade periódicos.


Perfil:
- Formação Superior em Engenharia Alimentar ou similar;
- Experiência mínima de 5 anos em funções similares, preferencialmente em organismos públicos ou no setor da grande distribuição;
- Experiência e formação nas Normas e Sistemas de Gestão da Qualidade e HACCP;
- CAP de Técnico Superior de Higiene e Segurança no Trabalho nível V e CAP de formação de formadores;
- Boa capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Domínio da legislação na área da segurança alimentar;
- Domínio do inglês e bons conhecimentos de alemão;


Caso reúna o perfil pretendido, envie os seus dados profissionais através de http://www.msearch.pt/recrutamento/id-176879/especialista-em-haccp-e-hst-m-f.aspx  

983. Formador Ambiente - Gestão Resíduos

Grupo Casais

A CASP FORMAÇÃO, Entidade formadora Certificada pela DGERT pretende
selecionar formadores para dinamização de ações de formação na área de
AMBIENTE na zona de VALONGO:

PERFIL DO FORMADOR:

- Possuir Certificado de Aptidão Profissional de Formador (CAP)
- Experiência profissional e formativa na área de Gestão de Resíduos,
- Disponibilidade para horário Laboral
- Residente na Zona Norte (local formação: Valongo)
- Capacidade de comunicação e de motivação de grupo
- Utilização de metodologias formativas práticas

PERFIL DOS FORMANDOS:
- Formandos com interesse em adquirir competências ao nível do Perfil de Operador de sistemas de tratamento de resíduos (nível II).

O FORMADOR deverá candidatar-se a ministrar a seguinte ação de formação modular, entre o período de Outubro e Novembro (datas a definir):

0719 - Gestão ambiental
3683 - Resíduos sólidos - caracterização e triagem
3678 - Sistemas de tratamento de resíduos sólidos - órgãos de um sistema de tratamento
3677 - ETAR - operações básicas e funcionamento


Envie o seu CV e CAP para

    casp.formacao@casais.pt

Para mais informações contacte: Ana Ribeiro - 253305400

982. Bolsa de Pós-Doutoramento (UBI)

Universidade da Beira Interior
Encontra-se aberto concurso para 1 (um) lugar de Bolseiro para uma Bolsa de Pós-Doutoramento no âmbito do Projeto em co-promoção intitulado “NMC - Novos materiais celulósicos” (referência QREN/NMC/34169) do programa de Sistemas de Incentivos à Investigação e Desenvolvimento Tecnológico (SI I&DT), a decorrer na Universidade da Beira Interior, Covilhã, co-financiado pelo Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER) através do COMPETE – Programa Operacional Fatores de Competitividade (POFC)

1.    Requisitos de admissão: Os destinatários da bolsa deverão possuir Doutoramento, preferencialmente em Engenharia do Papel. O candidato deverá possuir forte motivação, conhecimentos e experiência de investigação na área de pasta e de papel, nomeadamente na modificação das superfícies de materiais celulósicos.

2.    Plano de trabalhos: O principal objetivo desta bolsa Pós-Doutoramento é a participação, em conjunto com outros membros do consórcio, no desenvolvimento de métodos de obtenção/funcionalização de xilanas e sua aplicação na produção de novos materiais. Para o cumprimento deste objetivo o bolseiro deverá realizar as seguintes tarefas:

- Obtenção das Xilanas a partir de pasta kraft branqueada e sua caracterização.

- Modificação química das Xilanas – Funcionalização.

-Aplicação das xilanas funcionalizadas na produção de novos materiais celulósicos

- Caracterização dos novos materiais.

3.    Legislação e regulamentação aplicável: A atribuição de bolsa tem por base a Lei Nº. 40/2004, de 18 de Agosto, alterado e republicado pelo Decreto-lei Nº 202/2012 de 27 de Agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica) e alterado pelo Decreto-Lei nº 233/2012 de 29 de Outubro e pela Lei nº12/2013 de 29 de Janeiro; Regulamento de Bolsas de Investigação da Fundação Para a Ciência e a Tecnologia, I.P. – 2013 (Regulamento n.º 326/2013)

4.    Local de trabalho: O trabalho será desenvolvido no Departamento de Química da Faculdade de Ciências da Universidade da Beira Interior, sob a orientação científica do Profª Doutora Ana Maria Matos Ramos e no CICECO da Universidade de Aveiro sob orientação científica do Prof. Doutor Dmitry V. Evtyugin.

5.    Duração da(s) bolsa(s): A bolsa terá à duração de 12 (doze) meses, com possibilidade de prorrogação até ao período máximo de 20 meses, com início previsto para novembro de 2013. A atividade será em regime de dedicação exclusiva, conforme Regulamento de Formação Avançada e Qualificação dos Recursos Humanos da Fundação para a Ciência e a Tecnologia.

6.    Valor do subsídio de manutenção mensal: Remuneração de acordo com a tabela de valores de bolsas de formação avançada atribuída pela Fundação para a Ciência e a Tecnologia no valor de 1495€. A este valor acresce o seguro social voluntário, caso o candidato opte pela sua atribuição, bem como o seguro de acidentes pessoais.

7.    Métodos de seleção: A avaliação das candidaturas será feita com base na avaliação curricular, no mérito do candidato e na adequação ao programa de trabalhos. Poderá ser realizada uma entrevista sempre que se julgue necessário.

8.    Composição do Júri de Seleção: - – Profª. Doutora Ana Maria Matos Ramos, Prof. Doutor Rogério Manuel Santos Simões e Profª. Doutora Maria Emília da Costa Cabral Amaral.

9.    Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final afixada em local visível e público na Universidade da Beira Interior, sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de e-mail.

10.  Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 2 a 15 de Novembro de 2013. As candidaturas deverão ser enviadas por e-mail para a Profº Doutora Ana Maria Matos Ramos. E-mail: ammr@ubi.pt.



Das candidaturas deverão constar os seguintes documentos:

 - Formulário de candidatura: formulário próprio

- Curriculum Vitae

 - Fotocópia do certificado de habilitações.

- Fotocópia do Bilhete de Identidade e/ou Cartão de Cidadão.

981. Engenheiro Químico (Pintura Industrial)

A Elevus recruta um Engenheiro Químico – Pintura Industrial (m/f) para prestigiado cliente situado Alentejo,

Descrição da Função:
- Actividades de tratamento de superfícies e pintura;

Perfil do Candidato:
- Licenciatura na área de Engenharia Química;
- Experiência mínima de 3 anos na área de industrial de tratamento de superfícies e pintura;
- Conhecimento de metodologias Lean;
- Orientação para resultados;
- Capacidade de trabalho sob pressão;
- Elevado sentido de responsabilidade e padrões de ética;
- Dinamismo, gosto por trabalho em equipa;
- Bons conhecimentos de língua inglesa;

Oferta:
- Pacote salarial atractivo;
- Integração em empresa conceituada no mercado.

Equipa responsável:
Se considera esta oportunidade aliciante, envie o seu cv para o endereço


daniela.eleuterio@elevus.pt 

, indicando no assunto apenas Ref. Eng/Quim.

Thursday, 17 October 2013

980. Engenharia (Angola)

PCA - Prime Consulting empresa prestadora de serviços à Industria Petrolífera Recruta:
- HSE Manager para Angola.


Requisitos:

Experiência de 5 anos na Industria Petrolífera,

Qualificações : Licenciatura

Conhecimentos sólidos de normas , procedimentos e requisitos de relatórios de saúde ocupacional , meio ambiente e politicas sobre segurança industrial

Línguas : Português / Inglês

Os interessados deverão enviar as candidaturas para:


hr@pca-angola.com 
 

979. Eng. AgroPecuário

Gardipet, Lda
Eng. Agro Pecuário(a) para frequentar Estagio Profissional
Atendimento ao publico.

Áreas a desenvolver:
Fito-farmacêuticos
Sementes
Adubos
Pest Control
Insecticidas Animais
Jardins
Pet Foods
Enologia

Excelente estagio para enriquecer conhecimentos práticos em diversas áreas.


Contacto:
'gardipet@gardipet.com'
'tiagobatista@hotmail.com'  

978. Formador - Gestão Ambiental

CSW - Competitive Services in the World, Lda
Vila Nova de Famalicão

Somos uma empresa prestadora de serviços nas áreas de Higiene e Segurança no Trabalho; Conceção e implementação de projetos de investimento; Certificação de Sistemas de Gestão e Formação Profissional. Neste âmbito, pretendemos recrutar um|a formador|a para a seguinte área de intervenção:

Desenvolvimento da Função:
Esta função destina-se a ser desenvolvida em regime de prestação de serviços, para ministrar Formação no Projeto Formações Modulares Certificadas, na seguinte UFCD: 0719 – Gestão Ambiental (50 horas).

Perfil Pretendido:
- Experiência comprovada em horas de formação na área Ambiental
- Licenciatura
- Boa capacidade de comunicação;
- Elevado sentido de responsabilidade;
- Formação técnica adequada à área em questão;
- CAP;

Oferecemos:
Excelentes condições de trabalho em equipa;

Respostas a:

    ivone.calafate@csw.pt

977. Formador/a de Fitofarmacêuticos

IRMC LDA
Entidade formadora certificada pela DGERT necessita de formador/a na área dos Fitofarmacêuticos para a zona de PEGÕES com os seguintes requisitos:

- Experiência como formador
- Experiência profissional na área
- Licencatura adequada
- CCP/CAP de formador/a
- Disponibilidade em horário pós-laboral

Enviar CV e CCP/CAP para

    mariobarradas@irmc.pt

976. Export Manager (Grande Porto)

Atuamos numa área de negócio emergente e somos pioneiros no desenvolvimento, produção e comercialização de soluções para o mercado de aquacultura e piscicultura. No âmbito da nossa estratégia de desenvolvimento internacional, procuramos:

O profissional a admitir irá desenvolver um trabalho de análise, prospeção e identificação de oportunidades de negócio, abertura de novos clientes, apoio e acompanhamento comercial e técnico aos clientes, bem como o seguimento de projetos e pós-venda.

Procuramos profissional talentoso, com experiência em comércio internacional, com bons conhecimentos das línguas inglesa e francesa e com elevada disponibilidade pessoal e para deslocações. Valorizamos experiência e/ou conhecimentos na área da alimentação animal.

Propomos remuneração de acordo com a experiência demonstrada, com componente fixa e variável, formação inicial e integração nos quadros de uma empresa sólida e competitiva.


http://www.egor.pt/recrutamento/ofertas-de-emprego.html?option=com_jobline&Itemid=295&list_all=off&areasite=3&task=view&id=3649